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房地产控股集团人员职称及资质管理制度
房地产控股集团的职称及资质管理制度主要包括指标与考核和职称资质证书管理办法两个方面。
在指标与考核方面，为了促进职称和资质的建设，形成共同参与的氛围，集团对各产业集团进行了指标考核。责任单位为总公司、分公司行政人事科、技术质量科，其他责任单位为行政人事科。具体指标包括申报率100%，高级职称通过率不低于60%，中级职称通过率不低于75%，初级职称通过率不低于90%。每年年底进行考核，缺少申报人数和评审通过人数都会被处以罚款。
在注册执业资格类指标方面，以各单位总人数为基础数据，一级资质考取人数不低于总人数的5%，二级资质考取人数不低于总人数的10%。新成
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