我国企业年金制度的研究的开题报告.docx

我国企业年金制度的研究的开题报告 开题报告 一、选题的背景和意义 随着我国经济的快速发展和人口老龄化的加剧，养老问题凸显出来，这就需要我国建立起一个完善的养老保障体系。企业年金是我国养老保障体系的重要组成部分，它能够有效解决养老问题，并提高员工的福利待遇，增强企业的竞争力。但是目前企业年金制度的实施情况并不理想，还存在一些问题与挑战，因此，对企业年金制度进行深入研究，有助于促进我国企业年金制度的发展和完善。 二、选题的主要内容和研究方法 1、研究目标和内容： （1）分析我国企业年金制度的现状和问题； （2）探讨我国企业年金制度的优势和不足之处； （3）深入研究国内外企业年金制度的比较分析； （4）提出完善我国企业年金制度的对策与建议。 2、研究方法： （1）文献资料法：通过查阅相关文献，收集相关数据信息，并对相关文献进行综合分析。 （2）实证分析法：通过对企业年金制度的案例研究，来分析企业年金制度的实际情况和问题。 （3）问卷调查法：采用问卷调查的方法，对企业和员工进行调查，获得一手实证数据。 三、预期成果和意义 （1）深入了解我国企业年金制度的现状和问题，引起社会的关注和重视，并提出有针对性的建议和措施，促进其发展和完善。 （2）对企业和员工的福利待遇、养老保障和社会稳定具有重要的意义。 （3）对我国养老保障体系的建立和发展具有一定的参考价值。