公司休假承诺书.docx

公司休假承诺书 我们公司一直致力于为员工提供最优质的工作环境和最良好的工作体验，为了进一步加强员工的生活福利和工作满意度，我们从即日起，向所有公司员工发出以下承诺书： 一、休假制度 公司将为每位员工提供合理的休假制度，以保证员工的身心健康和工作稳定性。 具体休假制度如下： 年假：公司将为每位员工提供10天的年假，年假的具体使用时间需要提前向上级领导请示并经过批准。 病假：员工生病需要休息时，公司将根据具体情况提供不同的病假天数，并根据相关法律规定支付相应的工资福利。 婚假、产假等特殊假期：员工有婚姻、生育等需要休假的情况，公司将会根据法律规定提供相应的休假天数和工资福利。 二、休假申请流程 为了使员工方便快捷地申请休假，公司将启用电子休假系统，员工可以在系统内提交休假申请，并随时查看休假状态。 具体休假申请流程如下： 提交休假申请：员工通过公司电子休假系统提交休假申请，申请中需注明具体休假时间和事由。 上级批准：员工的上级领导会在电子休假系统中查看并审批休假申请。如无法在规定时间内审批，系统将自动转交至上级领导审批。 确认休假：员工休假申请批准后，电子休假系统将向员工发送休假确认通知，员工需根据通知关注相关细节，并积极配合做好工作交接。 三、休假注意事项 为了保证员工的工作顺利进行，以下是员工在休假期间需注意的事项： 请假申请需提前3天提交至公司电子休假系统，员工需等待上级领导审批后方可休假。 休假期间需在规定时间内返回公司，并及时完成工作交接。 休假期间请勿使用公司办公物品、办公设备等企业资源，员工需彻底休息，避免与工作有关的事务。 如员工在休假期间需要归公司解决工作和生活问题，需提前与公司沟通，获得公司明确答复后方可操作。 以上是我们公司向所有员工提出的休假承诺书，希望能够为员工提供更加完整地休假制度和服务。我们相信，有了这样的制度和服务，员工们定能更加轻松、愉快地工作和生活。我们期待员工们在今后的工作中充分发挥自身特长和能力，为公司的发展做出更加积极贡献。