教职工培养培训制度.docxVIP

教职工培养培训制度 教职工培养培训制度 一、职后培训 为了提高教职工的素质，幼儿园建立了职后培训制度。具体措施如下： 1.为每位教职工建立“个人培训记录卡”，记录教工来园后的培训情况。 2.主要的培训方式包括新教工培训、课程培训、业务培训、暑期培训。 3.教工参与与幼儿园教学相关的各类培训，需经幼儿园行政同意，完成培训任务后，幼儿园承担培训费用。若三年内自愿调离本单位，需承担培训费用50%。 5.鼓励后勤人员参加职后培训，取得高级工技术职称后，幼儿园每月奖励200元，取得中级工技术职称后，每月奖励80元，初级40元。保育员与营养员相同，在编与聘用相同。 6.园长外出学习需出具证明，才能报销有