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- 2023-08-03 发布于山东
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国家开放大学电大本科《劳动与社会保障法》2027-2028 期末试题及答案(试卷号:
1021)
一、单项选择题(每小题 1 分,共 10 分。在每小题的四个备选答案中,选出一个正确的答案,请将
正确答案的序号填在括号内)
1.我国法律明确禁止的健康歧视,除了残疾歧视,还包括()o
A.传染病病原携带歧视
B.传染病歧视
C.行为障碍歧视
D.视听障碍歧视
2 .下面关于我国劳动合同形式的说法中,正确的是()。
A.建立劳动关系,由用人单位与劳动者协商选择书面或口头合同的形式
B.已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应在双方协商的期限内订立书面劳动合同
C.已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起2 个月内订立书面劳动合同
D.已建立劳动关系,但用人单位未在法定期限内与劳动者订立书面劳动合同的,应向劳动者每月支
付 2 倍的工资
3 .根据我国有关法律规定,下列各项支出不属于劳动者工资范围的是()o
A.计时工资
B.计件工资
C.加班工资
D.职工福利费用
4,根据国务院 《关于职工探亲待遇的规定》,已婚职工探望父母,()。
A.每 4 年给假一次
B.每 3 年给假一次
C.每 2
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