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学生会工作制度 学生会工作制度 学生会工作制度 1 学生会成员对所分配的工作必须认真负责完成，绝不允许不干工作或消极对待工作， 学生会工作制度 2 工作时无特殊理由不得请假，确有原因需要请假者，须事先向部长请假，并交书面假条，否则以缺旷论处。 3 所有请假必须事先请假，并写书面假条。除特殊原因，事后请假一律无效。长时间请假需主席批准 4 学生会成员工作时必须佩戴工作证，否则按缺旷论处。 5 学生会成员因特殊原因不能按时完成工作时，须事先向主任或主席说明，否则按失职论处。 6 学生会成员一学期请事假不得超过十次，否则按缺旷论处。 7 所有规定纳入学年考核。 学生会活动管理规定 1、各部的常规活动由各部自行安排组织，各部开展非常规性的活动，应在活动前三天制定出活动计划(包括所需的人、财、物和场地的安排)，报主席团批准，并交给办公室统一调节，对于活动前没有交计划书的，一律不予安排和协调， 2、对于规模较大的活动，可根据活动大小组成一个由主席、主办部门的部长组成专项委员会来组织该活动，以便活动指挥统一，责任明确，必要时应在活动前召开专项会议进行部署。 3、各部门在每学期开始时，将活动及工作计划上交办公室，以便制定整体的工作活动计划。 4、活动结束三天后，部门部长要进行活动总结，包括经费的使用，办公室对活动情况进行核查。对铺张浪费的部门给予纪律处分。 5、各部活动中资料的制作、物品的采购经办公室批准后由各部自行安排。 6、学期结束后各部长要上交一学期的活动总结。 7、以上各条纳入学年考核。 大学学生例会工作制度 例会作为主席团与各部门之间,各个部门相互之间的一个交流平台,在统筹、联系、沟通等方面起着举足轻重的作用。例会制度是学生会工作的重要组成部分，是做好学生会各项工作、顺利实现“全心全意为同学服务”宗旨的重要保证。为了加强学生会各部之间的联系，促进各项工作和活动的顺利开展，完善这一机制,促进其职能的发挥，推动学生会的系统化、规范化，特制定本制度。 学生会例会包括棠委会会议、全委会会议，部长联席会会议和各部例会四种： 1、棠委会会议 棠委会会议由主席团主席主持召开，参加人员为主席团各成员。 主席团会议原则上每月召开一次，具体时间、地点根据情况确定，会议内容如下： A、传达学校的各项精神和布置的工作任务，学习相关文件； B、对工作情况进行总结，并布置下一段的工作任务，听取工作汇报； C、安排各项工作和活动，并就当前的主要工作和活动进行讨论； D、对学生会人事调整、人员变动进行商议.会议可长可短，讲究务实，不走形式 E.发言者要围绕会议议题发言或讨论，发言要表达明确、思路清晰。会议上语言文明，衣着得体，整洁。 2、全委会会议 全委会会议由主席团主席和秘书长主持召开，参加人员为学生会全体委员。全委会会议原则上每两周召开一次，具体时间、地点根据情况确定，会议内容如下： A、传达学校的各项精神和布置的工作任务，学习相关文件； B、对工作情况进行总结，并布置下一段的工作任务，听取工作汇报； C、安排各项工作和活动，并就当前的主要工作和活动进行讨论； D、对学生会人事调整、人员变动进行商议.会议可长可短，讲究务实，不走形式 E.发言者要围绕会议议题发言或讨论，发言要表达明确、思路清晰。会议上语言文明，衣着得体，整洁。 3、部长联席会议 A、 部长例会定于每周星期一晚上7：30在主席团会议室召开，若有特殊情况需做出调整的，由主席团另行决定再通知各部门部长。 B、 部长例会由主席主持召开，参加人员为学生会各部部长，不定期邀请团委老师出席 进行工作指导。主席根据各部门预先提交的议程听取各部门部长汇报，并做出相应的建议及决策。主席因故未能到会，须指定副主席主持会议。 C、 例会遵循严肃,自由,高效的原则.要求各与会者对会议持严肃认真的态度;会上积极参与,言论自由,各抒己见;严格保证会议时间,以达到最佳效果. D、 与会人员不得无故缺席、迟到或者早退。因故不能到会者应事先按照《学生会请假制度》请假，于会议前12小时交请假条到主席团。 E、 各部门部长必须在前一周将其需要在例会上讨论的问题提交到主席团,主席团审批后于周六将会议的最终议程公布于校学生会宣传栏；未提交的议程事宜，例会中不进行讨论。 F、每次例会由办公室一名副秘书长做会议记录。无故未到会或迟到十五分钟以上的应到会人员，记录人员应详细记录其未到或迟到原因。 4、各部例会 A、部门会议由学生会各部门部长主持，参加人员为各个部门的干部、干事。具体时间、地点、内容由办公室确定。若有临时变动须提前通知办公室主管副秘书长，由其调整。 B、例会前，例会负责人负责安排好会场的各项准备工作。出席例会者，应准时出席例会，不得提前离会。学生会各部开例会时，部长、副部长、部员须本人签到。签到由办公室做会议记录的部员监督。早