标杆管理的优点和缺点.docxVIP

PAGE PAGE 1 标杆管理的优点和缺点 (一)标杆管理的优点  标杆管理有许多优越性,它为组织供应了优秀的管理方法和管理工具,具有较强的可操作性,能够关心组织形成一种持续追求改进的文化。 标杆管理的优点主要表现在以下几个方面。  1.标杆管理有助于组织改善绩效标杆管理作为一种管理工具,在绩效管理中发挥着重要作用,特殊适合作为改善绩效的工具。  在管理实践中,实施标杆管理的组织,通过辨识行业内外最佳企业的绩效及其实践途径,确定需要超越的标杆,然后制定需要超越的绩效标准,同时制定相应的改善措施,进而实施标杆超越,最终制定循环提升的超越机制,·实现