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社群运营方案
一、 目的和意义
通过社群运营扩大学习交流/线下沙龙。
寻找新的渠道,拓展内容输出。
培育互推,为输出流量做准备。
提高流量输出。
二、 微社群前期准备
社群名字
(1) 大群:学习联盟娱乐联盟 大学生兼职/交流群等。
(2) 小群:
某大学兼职群
交流群
大学生本科群
娱乐群
互推群
预备成立时间:2018年11月20
社群平台定位
(1) 使命:帮助在校大学生增加社会实践经验,帮助大学生通过兼 职减轻生活负担,帮助即将去留学的大学生提供留学经验等。
(2) 发展计划
A.初步:2个QQ号,建立5个500人QQ群,微信群3个,按
学术等级分类。
拉人。去大学生聚集的论坛、贴吧、社交APP上添加他们,然 后拉到群里;不停的加群,将群员拉出来,带到自己的群里。
重点发展3-5个群,在群里发展会员,发动会员去建立分群。
当创建了 10个群,每个群有300以上的用户时,第一步的聚 人工作完成。
用户定位
(1) 用户需求:即将去留学大学生-没有留学经验学生-有兼职需求的 学生-有资源合作的人
(2) 用户需求:
有学习需求
有兼职需求
有线下沙龙需求
(3) 用户来源
免费渠道。各大高校的贴吧、行业贴吧、学生聚集的论坛发帖 拉人;各个资源互推;兼职群里拉人。
付费渠道。购买成员是大学的群;
合作渠道。与同样在做大学生市场不存在竞争的机构或者团体 合作。
社群价值输出
(1)根据对不同群的定位,提供不同的内容,开始必须是纯干货。 比如需要提供留学经验等。
(2) 广告红包福利
(3) 线下分享交流会,根据需求来定。
7.商业模式(待定)
(1)资源互推
只做推广(内容流量)。
志在学校中学习的学生或者他人,自己拓展校园分类群,价值 输出。
以扩大校园渠道和份额。
三、运营前期准备
熟悉和理解《社群运营方案》
分阶段分层准备相应的群规和群公告
(1) 群规:比如禁止打广告,禁止发布黄色内容,禁止谈论政治和 国家大事,违者禁言等。
(2) 公告:欢迎语+群规。根据不同的群分别设置,很简单。
群昵称和欢迎语的修改问题分情况执行设置
(1) 昵称:学校+专业+学术等级+昵称
(2) 欢迎语:各种风格可以随意玩。
社群运营角色定位
(1)日常安排社群组织者。
小号或者小白发起言论,引发围观。
小号或者真实的围观者冒泡,发言。
群里大牛出现回答问题或者爆料信息。
D.管理员可选择适当时机出现打广告。
(2)通过活跃观察筛选核心活跃用户成立小组奖励制度,由核心用 户输出话题活跃,带动群内气氛,意见领袖模式
社群日常运营节奏和值班人员安排
(1) 每天群主或者管理员办公时间在线,早上问好。随时处理突发 或者投诉。
(2) 如果有群内活动或者推广,运营人员提前安排和沟通,不得随 意发布推广信息。
四、运营过程执行
社群运营模式原则
(1) 前期走发散性思维模式(聊天内容不限于品牌/行业,大体方向 不偏即可)
(2) 后期集中筛选向专业化角度完善,例如寻找校园.
运营社群过程中不同小号对应不同身份
(1) 群主管理整个群,发布群规,一般不需要发言不打广告
(2) 管理员调解群气氛,打广告,添加好友等
(3) 小号负责发布有趣的话题,让潜水的群员冒泡。
明确不同小号朋友圈转发内容的分类
(1) 不建议全部一致,因为好友情况属性不同
(2) 针对性有规律转发
社群的壮大计划指标落地
(1)社群数量的增加
自建社群和校代建群,每个月发展3个群。
主动添加群,每天添加10个。
社群规模的扩大
社群质量的监控
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