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表 2-3-2 中层管理人员能力考核-上级评分表(年度)
指标权重得 分人际交往能力影响力领导能力能力沟通能力判断和决策能力计划和执行能力知识能力综合得分---签字：
指标
权重
得 分
人际交往能力
影响力
领导能力
能力
沟通能力
判断和决策能力
计划和执行能力
知识能力
综合得分
---
签字：
考核人
年
月
日
说明：评分时请参照附件二《能力定义表》
等级ABC
等级
A
B
C
D
定义
超出目标
达到目标
接近目标
远低于目标
得分
100-130
90-100
70-90
70 以下
表 2-3-1 年度中层管理人员考核关系表
考核维度
考核人
权重 加权得分
工作能力
总经理
主管副总
40%
30%
其他副总 1
10%
其他副总 2
10%
其他副总 3
10%
工作能力综合得分
---
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