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选调生为什么要先下基层 最近，有朋友问，作为今年有幸上岸的选调生，有一个问 题一直以来都不太理解，为什么把刚出校门的选调生先放在基 层锻炼而不是放在机关学业务呢？其实这个问题，之前我也专 门和组织部门的同志一起探讨过，不得不说，国家政策的制定 不是无缘无故的，肯定有它个人的道理，具体理由如下： .提拔的需要。众所周知，选调生是作为党政领导干部的 后备军来培养的，熟悉干部提拔的同志都知道，一个科级干部 要是想提拔为县处级领导干部，必须要有两年的基层工作经验。 选调生先下基层，首先解决了后续提拔缺少基层工作经验的问 题。现实中，有很多干部，因为缺少基层工作经验，而在提拔 县处级干部时不得多等几年，等有了基层经验之后再去排队， 两年之后是什么光景不得而知，是不是还能提拔就需要打问号 To .锻炼的需要。大家都知道基层苦、基层忙、基层累，上 边千根线、下边一根针是基层工作的生动写照。先到基层，更 有利于让刚毕业的大学生磨砺心智、锻炼心性，再苦再难的工 作干过了、任务繁重的基层经历过了，相信以后到任何岗位上 都不会畏惧的。 .工作的需要。之前记不清楚在什么地方看过一句话：不 在基层干、不知百姓苦，只有经历过基层，才知道老百姓有多 难。先下基层，后走上领导岗位，制定政策上才会更贴近百姓、 贴近群众，才能更好地为群众造福。 不像有一年的人大代表提出的关于灵活就业的方式中就有〃 把闲置的房子租出去〃，压根没有考虑多数人就只有一套房， 还背负着沉重的房贷。把选调生先在基层锻炼，更多的可能也 是害怕以后我们的领导干部闹出〃何不食肉糜〃这种笑话吧。