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考核分档计划完成率
考核分档
计划完成率 对应绩效系数
A 档
100%≤N
1.2
B 档
95%≤N<100%
1
C 档
80%≤N<95%
0.8
D 档
60%≤N<80%
0.6
D 档
N<60%
结束合作
计划完成率=实际销售额/目标销售额
尊敬的的 XXX 先生:
您好,欢迎您的加入!
经研究,我公司决定与您合作,有关合作事宜确认如下:
一、合作期间甲方支付乙方的服务费标准,以及乙方应达成的销售业绩如下:
1、合作期间,薪资构成
基础服务费标准
基础服务费标准
绩效服务费标准
合计
2、合作期间,业务目标:
合作第 1 月
合作第 1 月
销售额不低于 5 万
合作第 2 月
销售额不低于 10 万
合作第 3 月 合作第 4 月—第 12 月
销售额不低于 20 万 月均不低于 20 万
3、合作期间,业绩考核
4、应发服务费=基础服务费+绩效服务费*对应绩效系数
5、每月 15 日发放上月服务费
3、其他福利:
公司提供租房;
公司提供用车;
公司提供通讯补贴,200 元/月。
四、工作时间:弹性工作制,但每天早上 8 点—8 点半和每周六上午均须在公司,该时间段如有特殊原因不能出勤,须有邮件或微信向总经理请示并征得同意后向人力资源部报备。
五、您的工作内容中涉及到公司商业保密范畴,请遵守公司保密制度。
六、如您认同上述录用条件,请您在 2017 年X 月X 日前签署本确认书并将扫描件反馈我公司, 并在 2017 年 5 月 22 日 8 时 30 分带齐所有附件 1 指定的资料来我司报到;一经签字确认将与劳动合同具有同等法律效力,否则,本确认书自动失效,不再执行。
七、如相关材料齐备,入司当天将签订基于上述内容的《合作协议,》如果资料未齐备,公司将视重 要程度作出是否签订协议或推迟合作的决定
XX 公司人力资源部
员工签字:
附件 1:报到所需材料:
1. 经您签字的《合作意向确认书》纸质版。
2. 台胞证原件及复印件 2 张(请将身份证正反面复印在同一张纸上并保证复印件清晰);
3. 学历、学位证明原件及复印件各1 份;(含初始学历)
4. 一寸免冠彩色(白底)冲洗照片2张;
5. 有效期 3 个月内的个人体检报告原件 1 份;
6. 原单位离职证明原件(离职日期须在入职日期之前);
7. 提交最近半年内工资银行流水原件1 份。
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