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Word文档下载后（可任意编辑） 第 第 PAGE 1 页 共 NUMPAGES 1 页 青年教师青蓝工程工作总结 青年教师青蓝工程工作总结范文 第一篇 为了提升学校办学水平，促进青年教师尽快成长，学校于20XX年再次启动了又一批次青年教师参与的“青蓝工程〞，发挥老教师、优秀教师的传、帮、带作用，努力做到：以老带新、以新促老、共同提高的目的，使青年教师快速成长，为学校教育教学质量的提高奉献新的力量。下面就这一学期我校青蓝工程做如下小结：  一、举行拜师仪式，明确师徒责任，确定进展目标  新学年，教育处结合实际状况，支配老师结对，实行青蓝工程，我们的总要求是“一年内把徒弟培育成型〞。争取三年能娴熟把握一个教学循环的各个环节，基本形成自己的教学风格，到达既要继承我校优秀的教学传统，又要具有现代化教育观念，大胆创新的精神。我校在20XX年12月17日举行了师徒结对仪式，正式确立了十对结对名单，签订了结对协议，明确了师徒职责，确定了青年教师的进展目标。总体而言就是通过结对活动，使青年教师的师德修养和业务水平得到全面提高。  二、以评教评学活动为契机。  全面检验青年教师教学基本功教育处依据计划，本学期开展了全校教师参与的评教评学活动，在活动中全面检验青年教师教学基本功，评价“青蓝工程〞实施成效。 在活动中全部结对的青年教师全部参与