工作作风方面和问题和不足（宗旨意识和群众感情淡漠，脱离群众、脱离实际，调查研究不经常、不深入）15篇.docxVIP

2023 主题教育在工作作风方面和问题和不足 (共十猝) 工作作风方面和问题和不足：主要是宗旨意识和群众感情淡漠， 脱离群众、脱离实际，调查研究不经常、不深入，对迅速变化的 客观实际和群众冷暖了解不深、感知不真，落实党中央决策部署 简单化、一刀切,照抄照搬、上下一般粗， 报喜不报忧，弄虚 作假、搞花架子，搞形式主义、官僚主义， 存在特权思想和特权 行为。 第一篇 一是为民服务宗旨树立不牢。因为工作性质的原因，工作重 心大多放在服务领导、综合协调、组织接待等工作上， 对于正确 政绩观认识不够深入，唯上不为下的风气没有根本扭转，深入实 地指导也都大多到达实地现场，但是深入基层， 面对面与百姓交 流次数较少，对基层群众所思所盼了解不够深入。仅仅按照上级 要求调研次数完成规定动作,由于 调研时间较短，调研方向 不准，导致调研质量并不高，通过调研深入发现群众急难愁盼问 题，做得还不够到位。 二是工作落实没有形成闭环。在接到上级文件后，仔细研究 不够，没有创造性开展工作，而是机械教条式的执行， 导致很多 政策落地不够精准。很多时候工作停留在开会、部署、交办下级 落实，靠前指挥、督导跟踪做得不好，亲临现场检查复核较少， 对具体业务工作、关键环节疏于把关，存在走过场、形式主义问 题。 三是齐抓共管局面没有形成。在工作过程中，作为班子成员、 分管领导，统筹协调作战能力有待进一步提升，激励分管部门干 事创业的招法不多，与干部谈心谈话次数不够密、 不够频，相互 沟通的时候少了、团结融洽的氛围淡了，心往一处想，劲往一处 使的氛围还没有完全形成。 第二篇 一是调查研究不够深入。深入一线调查研究还不够，在调动 员工参与公司发展建设和出台激励机制上还缺乏新思路。调研时 偏向于一线经营部门，深入后勤保障部门调研不够，对基层情况 掌握不透、不深，缺乏求实、务实、踏实的工作作风，尤其是深 入后勤保障部门调研不够，面对面听取群众意见不及时、不全面。 二是宗旨意识不够牢固。在抓工作、谋发展时，考虑短期效 益多，急于出成绩、走捷径，站在群众立场思考少，以群众为中 心思想不够牢，倾听群众的意见和呼声不够多，对基层情况的了 解和把握也不够全面准确。如：对XX, 到岗后生活是否习惯、工 作是否顺利、思想是否有波动等情况，倾向于通过部门汇报来了 解，没有第一时间掌握。 三是表率作用还需加强。在对标党员领导干部的高标准严要 求上还有差距，没有做到时时处处事事对表对标先进典型务实的 工作作风和扎根基层的奉献精神，自己在工作细节、 党性修养上 还有一定差距，带头表率作用发挥的还不够充分， 没能很好的带 动其他的同志。 第二篇 能够充分认识到四风的危害，并能防止和纠正形式主义、 官僚主义，但在转变作风上还存在着一些不足。 一是在处理一些问题上，有急躁情绪，缺乏耐心，对下属批 评多、鼓励少，要求多、帮带少。 二是存在忙于事务性工作多、静下心来思考少，对业务工作 用心多、对其他工作关注少，布置安排多、督促检查少的现象。 三是在业务接待和对外往来时，面对大是大非虽能坚持原则、 秉公办事，但有时考虑兄弟单位情谊、地方政府情面及人情世故、 乡风乡俗的原因，执行标准把关不严，出现了 “同城接待的问 题，尽管进行了整改，但需永远牢记。 第四篇 一是为民服务的意识还需增强。随着阅历增长、环境变化， 不自觉地在思想深处对为了谁、依靠谁、我是谁’‘的 认识出 现模糊，潜意识中在处理对上负责和对群众负责的关系上出现偏 差，造成联系基层、服务群众不深入，为民解难事、办实事上还 不够有力有效。解决文山会海、基层减负问题上下的功夫还不足， 统筹不力、多头部署、层层召开会议现象还存在，基层过重负担 依然较大。 二是为民服务的能力还需提升。在工作上群众观念淡薄，对 基层鲜活的典型经验学习总结的不够，指导工作主观意志成份多， 对群众反映的难点热点问题，拓思路、出点子还不够，服务群众， 缺乏真功夫。关心关爱基层干部的有效举措不多，有时只停留在 调研走访、慰问谈心上，调研还存在“走马观花”“被调研被安 排的现象，整体服务基层的程度不高、措施不实，与基层实际 需求还有差距。 第五篇 一是进取意识有所懈怠，不愿吃苦受累。当党委书记六七年 了，年龄也大了，平时工作中也出现过“干累了、歇口气”的想 法，导致在精神上有所懈怠，小进则满、安于现状， 在工作中求 真务实、深入研究做的还不够，无所作为，得过且过，工作不细 致、跑粗， 一定程度上影响了工作质量。 二是存在求稳怕乱思想，守摊思想严重。缺乏逆水行舟不进 则退、不达目的不罢休的拼劲和闯劲，干工作总是不求有功，但 求无过；有时还存在安于现状、 船到桥头自然直 的思想倾向，对有些工作觉得过得去就可以，认为农村工作没必 要要求标准那么高，缺乏较强的担当意识和创新精神， 导致