2023年07月山东潍坊峡山区全员岗位聘任制人才笔试历年难易错点考题荟萃附带答案详解.docx

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2023-08-29 发布于湖北
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2023年07月山东潍坊峡山区全员岗位聘任制人才笔试历年难易错点考题荟萃附带答案详解.docx

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（图片大小可自由调整） 2023年07月山东潍坊峡山区全员岗位聘任制人才笔试历年难易错点考题荟萃附带答案详解第1卷一.核心考点(共425题) 1.核心竞争力是什么？不在于你学的是什么技术，学得多深，智商多少，而在于你身上有别人没有的个性、背景、知识和经验的组合。如果这种组合绝无仅有，在实践中有价值，具有可持续发展性，那你就具备核心竞争力。因此设计自己的发展路线时，应当最大限度地加强和发挥自己独特的组合，而不是寻求单项的超越。而构建自己独特组合的方式，主要是通过实践，其次是要有意识地构造。这段文字意在说明： A.甄别行业核心人才的标准 B.个人核心竞争力的构成及实现