初级经济师之初级经济师人力资源管理题库及参考答案（培优a卷）.docxVIP

初级经济师之初级经济师人力资源管理题库 第一部分 单选题(500题) 1、奥尔波特的特质理论提出人格结构有三个层面，下列不属于这三个层面的是( )。A.枢纽特质B.核心特质C.次要特质D.表面特质【答案】：D 2、最低工资标准一般采取( )的形式。A.月最低工资标准和周最低工资标准B.日最低工资标准和小时最低工资标准C.月最低工资标准和日最低工资标准D.月最低工资标准和小时最低工资标准【答案】：D 3、奥尔波特认为，强调人对权力、影响和声望的热爱的价值观属于（　　　）价值观。A.理论型B.经济型C.政治型D.社会型【答案】：D 4、关于绩效考核中的强制分布法，下列表述错误的是（　　）。A.主要用于排除评估者主观因素对考核结果的影响B.将员工按工作情况分配到每个绩效等级内，从而确定最终的绩效评估结果C.前提假设是员工的工作行为和工作绩效呈正态分布D.绩效考核中，评估者可能由于自己的主观意识，弱化评估分数的差距【答案】：C 5、劳动法的目的和作用在于（　　），调整劳动关系，建立和维护适应社会主义市场经济的劳动制度，促进经济发展和社会进步。A.保护用人单位的合法权益B.保护劳动者的合法权益C.保护用人单位和劳动者的合法权益D.保护个体工商户的合法权益【答案】：B 6、下列各项中，不属于马斯兰和杰克逊所认为的职