返聘退休人员承诺书.docxVIP

  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
返聘退休人员承诺书 为了保证企业的正常运营和员工的工作安全,企业可能会考虑返聘已经退休的人员。在返聘过程中,企业要求退休人员签署返聘承诺书,以保证他们能够遵守企业的规定和政策,并且承担相应的责任。 承诺内容 本承诺书是由我(下称“承诺人”)自愿签署的,目的是确认我已完全了解返聘的相关规定和公司的制度,并愿意同意以下承诺内容: 我保证自愿返聘,没有任何强制或诱导的情况存在。 我已经仔细阅读企业的规章制度和相关政策,严格遵守企业的规章制度,并遵循工作要求和职业道德。 我将尽我所能,为企业的发展做出贡献,提高自身的工作能力和水平,履行相应的职责和义务。 我理解并同意企业有权随时终止我的返聘资格,如有必要,公司可以取消我的任命,我愿意承担相应责任。 我承认,在返聘期间,我不能参与任何可能与公司产生冲突的活动。我将不会利用公司的信息资源和机会从事任何有害公司利益的活动。 我承诺,如有不遵守上述承诺情况,我将承担相应的法律责任和企业相应的惩罚措施。 对企业的建议 作为一个经验丰富的退休人员,我在此呼吁企业应该更好地利用我们这些退休员工的知识和经验,为企业的发展做出积极的贡献。我认为,企业应该考虑制定进一步的退休返聘政策,鼓励更多的退休员工回到工作岗位,并提供更好的福利和退休保障制度。 结语 返聘退休人员是企业管理的一种新趋势,这种趋势在一定程度上会对企业的发展产生积极影响。在这个过程中,个人的合法权益和企业的合法权益都需要得到保护。因此,在签署承诺书之前,我会仔细阅读并理解企业制定的相关政策,尽我所能,为企业的发展做出贡献。 承诺人签名:_______ 日期:_______

文档评论(0)

逆着海风的雄鹰 + 关注
实名认证
文档贡献者

如有侵权,联系立删,生活不易。

1亿VIP精品文档

相关文档