2023年08月云南曲靖市马龙区工业信息化和科技局公益性岗位工作人员招考聘用笔试历年难易错点考题荟萃附带答案详解.docxVIP

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  • 2023-09-10 发布于海南
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2023年08月云南曲靖市马龙区工业信息化和科技局公益性岗位工作人员招考聘用笔试历年难易错点考题荟萃附带答案详解.docx

(图片大小可任意调节) 2023年08月云南曲靖市马龙区工业信息化和科技局公益性岗位工作人员招考聘用笔试历年难易错点考题荟萃附带答案详解 第1卷 一.题型高频考点试题摘选(共435题) 1.归因是指人们对他人或自己行为原因的推论过程,归因偏差是指由于主观上的原因而造成的归因偏向和差别,是不当归因的主要形成原因。 下列行为存在归因偏差的是: A.陈某因为一件琐事和邻居王某产生矛盾,从此不再与其来往 B.李某在自己工作不顺利时,总是感叹“谋事在人,成事在天” C.老师帮助张某分析成绩下降的原因,说他对学习的专注度不如以前了 D.高某竞争部门经理失败后,主动分析对手成

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