关于行政人事的岗位职责（二篇）.docVIP

第PAGE1页共NUMPAGES1页 关于行政人事的岗位职责 1、负责客户接待; 2、负责客户执照、许可证、身份证等重要资料保管; 3、负责客户印章保管; 4、熟练掌握公司概况，能够回答客人提出的一般性问题，提供常规的非保密信息; 5、负责接转电话，邮件、信函、客户资料的收发管理及记录; 6、协助上级进项人员招聘、面试引导、入职登记、离职手续办理等事务; 7、按公司制度严格执行员工的考勤记录与请假流程; 8、负责公司办公设备及档案管理的规范监督; 9、及时完成领导交办其它任务。 关于行政人事的岗位职责（二） 1.负责办理员工的入职和离职手续;保管员工的人事档案;创立并维护雇员数据库;完善员工手册（在人事总监的协助下）; 2.负责员工招聘及员工甄选工作，包括轮面试等工作;绩效考核的整理，合同的校正; 3.负责员工的个人所得税和社保福利; 4.负责年会和每个季度峰会以及公司大型活动的组织准备工作，接待工作及现场临时出现的协调工作等;