2016年司法考试真题解析卷一第97题 .pdfVIP

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  • 2023-09-13 发布于中国
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2016年司法考试真题解析卷⼀第97题 司法考试历年真题是司法考试复习的重要资料,俗话说“做历年真题就是做未来真题”,对于司法考试历年真题需 要引起⾼度重视。店铺为考⽣整理了2016年司法考试真题及详细解析,供⼤家复习参考。欢迎阅读了解。 97、王某,⼥,1990年出⽣,于2012年2⽉1⽇⼊职某公司,从事后勤⼯作,双⽅⼝头约定每⽉⼯资为⼈民币 3000元,试⽤期1个⽉。2012年6⽉30⽇,王某因⽆法胜任经常性的夜间⾼处作业⽽提出离职,经公司同意,双⽅办 理了⼯资结算⼿续,并于同⽇解除了劳动关系。同年8⽉,王某以双⽅未签书⾯劳动合同为由,向当地劳动争议仲裁 委申请仲裁,要求公司再⽀付⼯资12000元。如当地⽉最低⼯资标准为1500元,关于该仲裁,下列说法正确的是 ()。 A、王某可直接向劳动争议仲裁委申请仲裁 B、如王某对该仲裁裁决不服,可向法院起诉 C 、如公司对该仲裁裁决不服,可向法院起诉 D 、如公司有相关证据证明仲裁裁决程序违法时,可向有关法院申请撤销裁决 【正确答案】ABD 【答案解析】选项A、B正确。 《劳动争议调解仲裁法》第五条规定,发⽣劳动争议,当事⼈不愿协商、协商不 成或者达成和解协议后不履⾏的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后

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