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初级经济师《人力资源》考前模拟题
2017 初级经济师《人力资源》考前模拟题
人力资源是一种特殊而又重要的资源,是各种生产力要素中最具
有活力和弹性的部分,下面店铺给大家整理了 2017 初级经济师《人力
资源》考前模拟题,希望对大家有所帮助!
2017 初级经济师《人力资源》考前模拟题
一、单选题
1、影响人格形成的环境因素不包括( )。
A、个人体验
B、教育背景
C、遗传
D、教养方式
答案:A
解析:影响人格形成的环境因素包括:教养方式、教育背景、生活环
境、社会经济基础、人际关系以及个人体验。
2、理解两个事物之间的联系,并将其运用于其他事物之间的关系
和情景中的能力指的是( )
A、语言能力
B、推理能力
C、演绎能力
D、关系类比能力
答案:D
解析:这是关系类比能力的概念。
3、最直接反映一个人情绪状态的是( )
A、情绪
B、面部表情
C、身体表情
D、言语表情
答案:B
4、弗里德曼提出的态度成分不包括( )。
A、认知
B、情感
C、体验
D、行为倾向
答案:C
5、西方的“大五”人格理论包括外向性、和悦性、情绪性和创造
性。
A、开放性
B、公正性
C、忠诚性、
D、独立性
答案:B
解析:西方的“大五”人格理论包括外向性、和悦性、公正性、
情绪性和创造性
6、为了完成一项任务而组成的项目管理小组属于:( )
A、指挥团体
B、任务团体
C、非正式团体
D、联谊团体
答案:B
7、戒烟者为减少因再次吸烟而引起的认知失调,可通过改变认知
的重要性来实现,以下属于这种做法的是( )。
A、吸烟让我放松和保持体型,有利于我的健康
B、生活中有如此多的压力,我只能靠吸烟来缓解,别无他法
C、我喜欢吸烟,不想真正戒掉我的烟瘾
D、放松和保持体型比担心 30 年后患癌更重要
答案:D
解析:改变认知的重要性:让一致性的人质变的重要,不一致的
认知变得不重要(放松和保持体型比担心 30 年后患癌更重要)。
8、一个人在工作时若有其他人在场,那么他的绩效受到的影响是
( ) :
A、绩效水平下降
B、绩效水平上升
C、绩效水平没什么变化
D、绩效水平的变化要视工作任务的性质而定
答案:D
解析:这是关于社会促进的题目,不同的工作任务性质决定了绩
效水平的变化。
9、在沟通过程中,信息接收者告知信息传递者收到信息并做出反
应的过程称为( )。
A、信息编码
B、信息接受
C、信息接收
D、信息反馈
答案:D
10、在奥尔波特等人的价值观分类中,“重视拥有权力和影响力”
的价值观类型被称为( )。
A、宗教型
B、社会型
C、政治型
D、理论型
答案:C
二、多选题
1、佛罗伊德描绘了一场人格的两个不同部分( )之间无休止的战争 ,
而这场战争由自我来协调。
A、本我
B 超我
C 人格
D 意识
E、他人
B、答案:AB
解析:佛罗伊德描绘了一场人格的两个不同部分本我和超我之间
无休止的战争,而这场战争由自我来协调。
2、关于能力,正确的陈述是( )。
A、能力是概括化的经验系统
B、能力是概括化的行为模式
C、能力是概括化的心理特征
D、能力发展到一定程度时会定型
E、能力可以不断积累
答案:CD
解析:能力是概括化的心理特征;能力发展到一定程度时会定型。
3、中国人的价值观取向( )
A、以“己”为中心的价值观
B、 以社会关系情境为中心的价值观
C、法规与宗教
D、差序格局
E、
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