年度学生工作考核表飞行分院.docxVIP

年度学生工作考核表（飞行分院） 序号 项目 完成任务量 效果 自评 学校 结论 备注 1 全年工作是否有计划、有措施、 有落实、有记录；是否分工明 确，责任落实；党委和总支专 题研究部署学生工作会议全年 不少于6次。 2 是否有准军事化管理的具体方 案，实际执行情况。 3 学生专题思想教育每月不少于 1次，学生思想形势分析会不少 于6次，是否建立学生心理健 康教育领导体制、工作机制及 实施情况。 4 重视学生党建工作，积极做好 青年团员“推优”工作和学生 党员发展工作，并有具体实施 措施。 5 停飞、被开除学生是否超过 0.5%和0.2%,受记过（含）以 上处分学生是否超过1%;因学 生原因造成的教学训练飞行事 故征候万架次率是否超过0.7； 受到省部级和学校表彰的学生 人数是否低于5%o 6 积极开展校园文化建设，大型 文化活动是否少于5次。 7 努力培养学生综合素质，学生 理论学习、训练成绩合格率是 否达到90%以上。 8 积极做好飞行学生转训工作， 是否发生管理脱节现象；是否 协助完成贫困学生助学贷款管 理工作。 9 单位对学生突发事件是否有预 案，是否发生重大伤亡事件、 群体事件、重大责任事故或学 生中因违法受到刑事处罚。 10 是否达到学院下达的目标化管 理各项指标 序号 项目 完成任务量 效果 自评 学校 结论 备注 1 全年工作是否有计划、有措 施、有落实、有记录；是否分 工明确，责任落实；党总支专 题研究部署学生工作会议全 年不少于4次。 2 是否有准军事化管理的具体 方案，实际执行情况。 3 学生专题思想教育每学期不 少于4次；学生思想形势分析 会一年中不少于6次；是否建 立学生心理健康教育领导体 制、工作机制。 4 是否重视学生党建工作，积极 做好青年团员“推优”工作和 学生党员发展工作，并制定具 体实施措施。 5 停飞、被开除学生是否超过 0.2%和0. 1%,受记过（含）、 警告（含）以上处分的学生是 否超过0.5%和1%；退学、留 降级学生是否超过1%和2%； 省部级（含）、学校以上表彰 的学生是否低于1%和8%o 6 开展大型学术科技活动是否 少于2次，开展校园文化活动 是否少于6次。 7 是否努力培养学生的综合素 质，不断提高毕业生的质量。 8 是否积极做好“奖、勤、助、 贷”工作，对贫困生有帮助措 施；是否做好毕业生离校后跟 踪还贷信息管理，还贷违约率 是否超过10%o 9 是否制定学生突发事件处置 预案；发生重大事情，责任单 位领导及有关人员是否第一 时间到现场进行处理。 10 单位是否发生重大伤亡事件、 群体事件、重大责任事故或学 生中因违法受到刑事处罚。 年度学生工作考核表 （飞行技术学院以外其他各二级学院） 序号 项目 完成任务量 效果 自评 校论 学结 备注 1 全年工作是否有计划、有措施、有 落实、有记录；是否分工明确，责 任落实；党总支专题研究部署学生 工作会议全军是否少于4次。 2 是否有准军事化管理的具体方案， 实际执行情况。 3 学生专题思想教育每学期不少于4 次；学生思想形势分析会一年中不 少于6次；是否建立学生心理健康 教育领导体制、工作机制。 4 是否重视学生党建工作，积极做好 青年团员“推优”工作和学生党员 发展工作，并制定具体实施措施。 5 被开除学籍学生人数是否超过 0. 1%,受记过（含）以上、警告处 分的学生是否超过0.5%和1%；退 学和留降级学生人数是否超过1% 和2%；受到省部级（含）以上、学 校表彰的学生是否低于1%和8%o 6 努力提高学生质量，积极开拓就业 渠道和就业市场，人员、组织、措 施三落实，努力实现毕业生充分就 业。民航专业毕业生（空管、工程、 空乘学院）一次性就业率95%以上， 新专业毕业生一次性就业率90%以 上，普通专业（运管、外语、计算 机学院）一次性就业率85%以上。 7 开展学术科技活动是否少于2次， 开展校园文化活动是否少于6次。 8 是否积极做好“奖、勤、助、贷” 工作，对贫困生有帮助措施；助学 贷款管理到位，做好毕业生离校后 跟踪还贷信息管理，毕业生中还贷 违约率是否超过10%o 9 学生突发事件是否制定处置预案， 发生重大事情，责任单位领导及有 关人员是否第一时间到现场进行 处理。 10 单位是否发生重大伤亡事件、群体 事件、重大责任事故或学生中因违 法受到刑事处罚。