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2023员工培训心得工工作感悟800字优秀（3篇） 2023员工培训心得工工作感悟800字优秀（精选3篇） 2023员工培训心得工工作感悟800字优秀篇1 不觉来陕西信合已四年多了，最近省联社渭南办事处的领导 同志对我们全市20_-20__年新招录员工进行了一次为期十天左 右的培训。虽然培训时间不是很长，但是感触颇多，对于我们这 些刚从学校步入工作岗位上的学生来说，简直是一剂良药。俗话 说：“玉不琢，不成器。”刚从大学校门走出来的我们过惯了在 大学中自由散漫的生活，当我们走上各自的工作岗位上时，这一 切都是那么地行不通。 此次培训主要内容为：国内外经济金融形势及其发展预测、 我国农村信用社改革与业务发展、会计及出纳管理、金融写作知 识、新闻写作知识、银行信贷管理、信贷风险防范、银行从业操 守及职业道德、银行职务犯罪预防、银行服务礼仪等。 培训教师能够抓住重点，讲得通俗易懂，辅导老师认真负责， 热情耐心，学员能够认真听讲，积极实践，培训工作取得了良好 效果。通过十天左右有针对性的业务培训，不仅提高了新员工的 业务技能，促使他们快速适应工作岗位，同时又充分让新员工认 识了解信用社信息化建设这一核心竞争力的发展现状及速度，激 发新员工爱岗敬业的工作热情。 好高警远是我们这代人的通病，总以为大学毕业应该找过好 单位，干一份体面的工作。可现实的残酷很快让我们的梦想破灭 了。回头看看我所经历的路，才知道脚踏实干才是真。脚踏实地， 树立实干作风。天下大事必作于细，古今事业必成于实。虽然每个 人岗位可能平凡，分工各有不同，但只要埋头苦干、兢兢业业就 能干出一番事业。好高鹫远、作风漂浮，结果终究是一事无成。 每项工作都要立足一个“早”字，落实一个“快”字，抓紧 时机、加快节奏、提高效率。做任何事都要有效地进行时间管理， 时刻把握工作进度，做到争分夺秒，赶前不赶后，养成雷厉风行、 干净利落的良好习惯。开拓创新，改进工作方法。只有改革，才 有活力；只有创新，才有发展。面对竞争日益激烈、变化日趋迅猛 的今天，创新和应变能力已成为推进发展的核心要素。因此我们 更应该随着时代的前沿前进，与时俱进。 因此，真正静下心来，从小事做起，从点滴做起。一件一件 抓落实，一项一项抓成效，干一件成一件，积小胜为大胜，养成 脚踏实地、埋头苦干的良好习惯。 这次培训让我从中有很多体会，农村信用社的工作不仅要一 丝不苟地对待，更要突出重点，扭住关键。从大处着眼，从细处 着力。做好这些更要尽心尽力、尽职尽责，恪尽职守、严格要求， 主动适应工作的需要。 在今后的工作中，我同样将一如既往地加强学习，不断加强 自身修养，严于律己，宽以待人，克己奉公，恪尽职守，与同志们 一道为信合事业的兴旺发达做出自己应有的贡献!联社 2023员工培训心得工工作感悟800字优秀篇2 地热部--马正孔 时间一晃而过，转眼之间我来到海利丰已 经一个月了。这是我人生中弥足珍贵的经历，给我留下了精彩而 美好的回忆。在一个播种的季节，我荣幸的踏入了一个欣欣向荣、 朝气蓬勃的企业----利丰集团海利丰地源热泵有限责任公司，成 为了地热部的一员。感谢海利丰公司领导给了我这样的机会，在 这段时间里给予了我足够的宽容、支持和帮助，让我充分感受到 了海利丰人“海纳百川”的胸襟，感受到了海利丰人“不经历风 雨，怎能见彩虹”的豪气，也体会到了海利丰人的执着、勇敢和 坚定。在对海利丰人钦佩的同时，也为自己能成为海利丰的一份 子而惊喜万分。 20_.5.16号下午，海利丰公司对新员工进行了岗前培训，培 训内容主要包括以下几个方面：新员工自我介绍、领导开训、人 生定位、行业意义与公司简介、工程实例、海利丰发展前景、海 利丰规章制度等几个环节。通过一系列环节的培训，受益匪浅， 主要有以下几个方面的收获： ①要想快速融入公司，我们必须认同海利丰公司的企业文化, 做到个人服从团队，团队服从组织，组织服从文化，个人利益服 从团队利益，统筹全局，不要只顾眼前的个人得失，为实现个人 的发展奠定良好的基础。 ②海利丰的企业制度是海利丰公司赖以生存的体质基础，是 企业重要的活力源泉。了解并熟悉公司的规章制度，靠制度来约 束自己的言行。无规矩不以成方圆，只有熟悉掌握公司的企业制 度，才能保障工作井然有序的进行。③作为海利丰公司的一员, 应站在公司及团队的角度来衡量考虑问题。逐渐培养高尚的职业 道德和较强的责任心，虚心向师父及同事请教，珍惜每次学习的 机会，不要轻视我们的任何一个伙伴。三人行，必有我师，取长 补短，共同进步。 ④每位员工的成功都离不开目标，包括短期目标、中期目标、 长期目标。做好规划，不应好高鹫远。作为新员工的我们更应该 脚踏实地，摆正心态，让自己沉淀下来，一步一个脚印，实现目 标指日可待。 ⑤人生重在设计，选择大于努力。每个员工的