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2023/9/18 数字话V5
V5平台构成CTPCAPCMP企业A系列政府G系列教育E系列A6A8企业版A8集团版G6单组织版G6多组织版E9单组织版E9多组织版移动M系列安卓端移动应用定制X系列系统集成定制开发苹果端移动应用WAP致远V5平台
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高效组织协同管理“九”要素协同在高效组织管理中的应用范围
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10计划结构化目标分解任务安排计划参照目标分解通过目标任务、任务权重进行工作目标的逐级分解,实现目标任务链条,逐层分解,聚焦人、事、时间、状态结果,清晰目标执行路线任务安排以安排自身、他人、部门任务分派、分解。实现有效制定、清晰执行、动态检查、适时优化,提高个人工作执行力和团队管理效率。计划结构化以结构化表单、定统一语言,让组织对于工作计划进行规范、统一管理,提高沟通的效率和信息传递的准确性。计划参照以计划作为载体,实现工作目标的安排分配及承接落实,建立计划—计划、计划—任务间关联关系,便于管理和执行者查看工作进展完成情况结构化的目标管理亮点1:
日程事件任务分解亮点1:结构化的目标管理清晰的目标制定有效的目标执行实时的跟踪检查持续的优化改进计划制定计划制定支持参考、关联他人计划任务分解日程事件
12体系化的组织构建管理扩展通过集团化多单位架构、自由调整、访问权限、工作范围形成可伸缩的管控架构,随时适应组织企业管理发展复制扩张重组合并,满足多元化管理发展需要。分级分权从单位级、部门级、岗位、职务、基准岗多方面实现管控级别差异化,通过单独控制各单位许可数实现管控层级灵活分配确定单位许可、范围、组织外单位、外人员等一系列分配机制的组合,打通组织建设的内外互通,适应组织建设的多元化、复杂性灵活分配管理扩展分级分权亮点2:
13亮点2:体系化的组织构建
14亮点2:体系化的组织构建可伸缩的组织架构管理复制快速扩张分级分权授权体系泛组织的管理扩展集团组织架构支持集团化多单位架构设置支持多级单位/部门设置支持自由调整上级单位/部门可自由设置单位间访问权限随时调整组织架构灵活适应企业管理发展单位组织架构
15亮点3:智能的二元化工作流刚柔并济从自由流程、模板流程、自由与模板组合三个方面实现业务、管理流程构建,提供组织内外高效的协作流程引擎,实现管理柔性和刚性的完美结合。策略支持加、减、会、修改、回退、任意回退、撤销、终止、自动分支、多条件组合分支、转发、关联、督办、收藏等25项流程策略,适应各种业务、管理办事机制和场景,提高沟通、协作互联、制度执行的效率流程管理通过流程复制、统计查询、流程分析、流程日志让二元化工作流为组织扩展、上下管控、发现管理障点提供有力保障,从而实现有效沟通、高效管理,减少协同中间成本,实现协同价值最大化。流程管理刚柔并济策略支持
16规范灵活的协同工作
17亮点3:规范灵活的协同工作信息传递及时高效协作内容书面留痕协作过程灵活可视协同事项在线发起,工作事务在线安排,如邮件般简便快捷协同关联文件,快速传递,附件列表统一呈现,查找更加方便17流程日志清晰明了,可查看任何流程细节协作流程图形化自由定义,轻松上手、快速配置多种流程处理策略,支持灵活加签、跳转可视化流程监控,实时跟进,在线催办
18亮点4:智能表单与业务生成器自由定制从表单制作、主子表关联,表单控件、重复项、多视图、填写习惯多方面保证客户日常各类管理规章制度、管理表格和单据自由定义,提供管理运行所需的表单引擎,实现科学化和规范化的管理。权控细化从填写、修改、增加、添加、删除、隐藏、可见不可见等细化表格操作权限,从部门、岗位、职级、数据细化管理权限,保证组织内外管控的精细化和精准化。流程绑定从主流程、多视图与分段流程、自动或人工转向、主子流程等几个方面自由组合,实现业务、制度的操作与控管,实现管理运营的可追踪性、可复核性、可记录性、可检查性。数据关
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