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(一)产生式迁移理论实际上是桑代克共同因素说的现代翻版。它的基本思想是:在前后两项技能学习间发生迁移的原因,是两项技能的产生式有重叠;重叠越多,迁移量越大。这里的产生式规则既可以是某一特殊的技能(如一位数相加的技能),也可以是一条一般的原理(如多位数相加的规则)。 * (二)教学含义: ??? 例如:两项任务所共有的产生式的数量决定迁移水平,所以在选编教材时,应按照循序渐进的原则,将教材知识分成若干单元,让前后两个单元有适当重叠,使先前学习成为后继学习的准备,避免因跳越知识学习过程中的必要步骤而出现错误。在教学方法上,应重视基本概念、原理和规则的教学。 * 安德森等设计了大量实验来验证他的迁移理论,但目前该理论的研究仍停留于计算机模拟阶段.尽管如此,它在实际教学中的含义还是十分明显.因两项任务共有的产生式数量决定迁移水平,因此要注重基本概念原理和规则的教学,以便为后继的学习做准备.此外,先前学习的内容必须有充分的练习,才易于迁移. * 三、为迁移而教 1、整合学科内容 2、加强知识联系 3、强调概括总结 4、重视学习策略 5、培养迁移意识 * 2、学习迁移的分类: (1)不同内容领域的迁移:知识、技能、情感和态度 (2)不同方向的迁移:顺向迁移和逆向迁移。 (3)不同效果的迁移:正迁移、负迁移、零迁移 (4)不同范围的迁移;特殊迁移、非特殊迁移 (5)不同程度的迁移:近迁移、远迁移 (6)不同意识水平的迁移:低通路迁移、高通路迁移。 * 四、研究学习迁移的意义 实践意义 指导教学、提高教学质量,“为迁移而教学” 培养能力、发展智力 理论意义 了解学习规律 了解学习与发展的关系 * 二、迁移理论与研究 1、形式训练说:▲形式训练说是对学习迁移现象的最早的系统解释。它注重训练和改进心灵的各种官能,所以它认为学习的具体内容并不重要,重要的是学习活动的形式和学习的东西的训练价值。 形式训练说是以官能心理为依据,把迁移看成是官能通过训练而得到改善来实现的。训练是提高心理官能能量的手段和方法。詹姆士的实验表明:记忆能力不受训练的影响,记忆的改善不在于记忆能力的改善,而在于记忆方法的改善。 * 一、形式训练说 人物 沃尔夫(德) 观点 个体心理的组成部分是各种官能,如注意力、记忆力、推理等,这些官能可以像肌肉一样通过训练而得到发展和加强。如果一种官能在某种学习情境中得到改造,就可在与该官能有关的所有情境中自动地起作用,从而表现出迁移的效应。 训练和改造各种官能,是教学最重要的目标,训练的项目越困难,官能得到的训练就越多。形式的训练要比具体内容的学习更重要。 评价 詹姆斯记忆实验的质疑:关于《森林女神》记忆的结果表明训练并不能促进迁移。 * 2、相同要素说:▲ 桑代克和伍德沃斯提出共同要素说。他们通过面积估计实验否定了形式训练说,同时提出了共同要素说来解释学习迁移现象。 按照共同要素说的观点,迁移的关键在于共同要素的存在,而非官能的改善。只有当测验情境与先前的学习情境存在共同成分或要素时,迁移才会发生。桑代克还进一步用刺激和反应的联结解释学习迁移。他指出,在共同要素中,有四种联结对教育实践十分重要,即(目的、方法、一般原理和经验上的基本事实)四个方面的联结。 * 二、共同要素说 人物 桑代克、吴伟士 观点 从一种学习情境到另一种学习情境的迁移,只是由于这两个学习情境存在相同的成分,迁移是非常具体而有限的。桑代克所谓的“共同元素”实质就是两次学习在刺激反应联结上的相同要素。 * 实验:判断图形面积 被试:大学生 程序:先估计多种图形的面积,测量其判断成绩;然后用90个平行四边形充分训练。最后的测验一是判断长方形的面积;二是判断与训练材料不相似图形的面积(在前测中出现过)。 结果:长方形面积判断成绩提高;其它图形判断成绩没有提高。 结论:迁移产生的原因是练习课题与迁移课题之间具有共同的要素。练习任务与测验任务越接近,测验任务的成绩越好。 评价 揭示了迁移现象中的一些事实,对原有教育的形式训练教学的改革有促进。 但只注重学习情境客观方面对迁移的影响,忽略了学习主体特点对迁移的影响。 * 3、概括说:▲ 概括原理说是由贾德在1908年提出的一种迁移理论。按照贾德的观点,两个学习活动之间存在的共同成分只是迁移产生的必要前提,而迁移产生的关键是学习者对其经验的概括,只有通过概括,学习者才能获得一般原理。因此,贾德的概括原理说又称“经验类化说”或“概括化理论”。 * 三、概括说 人物 贾德 观点▲ 共同成分只是产生迁移的必要条件,而迁移产生的关键在于学习者能够概括出两组活动之间的共同原理,学习者的概括水平越高,迁移的可能性越大。概括说强调了原理、原则的概括对迁移的作用。 * 实验:水下打靶 被试:小学
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