道路运输企业安全风险辨识风险分级管控清单.pdfVIP

****道路客运有限公司安全风险辨识分级管控 场所/ 可能导致 序号 环节/ 风险辨识 的事故 风险分级 主要 防范措施 依据 责任人 部位 类型 人的行为 1、加强对从业人员的安全教育、职业道德教育，确保 道路运输安全。道路运输从业人员应当遵守道路运输 操作规程，不得违章作业。驾驶人员连续驾驶时间不 得超过4个小时。 2、建立客运驾驶人从业行为定期考核制度。客运驾驶 人从业行为定期考核的内容主要包括：客运驾驶人违 《中华人民共和 驾驶 员 因麻痹大 法驾驶状况、交通事故状况、服务质量、安全运营状 国道路运输条 安全科/ 意、心存幸运 、 况、安全操作规程执行状况、加入教育与培训状况以 例》(2016年 张鹏祥 逞强 、急躁 、逆 及客运驾驶人心理和生理健康状况等。考核的周期不 修正本) 驾驶员心 反等异常心理 ， 交通事故 B级 1. 理因素 导致不能正确认 其他伤害 /橙色 大于3个月。客运驾驶人从业行为定期考核的结果应 《道路旅客运输 与企业安全生产奖惩制度挂钩。 企业安全管理规 识和判 断客观事 3、根据关键岗位的特点，分类制定安全生产操作规 范 (试行)》 物 ，简单导致交 程，并监视员工严格执行，推行安全生产标准化作 《道路运输从业 通事故 的发生 。 业 。 人员管理规定》 4、建立客运驾驶人安全告诫制度。安全管理人员对客 运驾驶人出车前进行问询、告知，督促客运驾驶人做 好对车辆的日常维护和检查，防止客运驾驶人酒后、 带病或者带不 良情绪上岗。 5、道路运输从业人员应当依照规定加入国家相关法 规、职业道德及业务知识培训。 1、建立防止客运驾驶人疲乏驾驶制度。关心客运驾驶 《道路旅客运输 人的身心健康，定期组织客运驾驶人进行体检，为客 企业安全管理规 运驾驶人创造良好的工作环境，合理安排运输任务， 范 (试行) 》 防止客运驾驶人疲乏驾驶。 《道路旅客运输 2、加强对从业人员的安全、职业道德教育和业务知 及客运站管理规