哈尔滨 2023年自考公共课考试:人力资源管理(一)真题模拟汇编(共788题).docVIP

  • 2
  • 0
  • 约7.31万字
  • 约 214页
  • 2023-09-27 发布于湖北
  • 举报

哈尔滨 2023年自考公共课考试:人力资源管理(一)真题模拟汇编(共788题).doc

哈尔滨 2023年自考公共课考试:人力资源管理(一)真题模拟汇编 (共788题) 1、美国生涯理论研究者舒伯对“生涯”定义的界定,表明生涯具有 ( )(多选题) A. 终身性 B. 独特性 C. 发展性 D. 综合性 E. 阶段性 试题答案:A,B,C,D 2、基于任务的工作设计的优点包括( )(多选题) A. 岗位的工作目标和职责简单明了 B. 易于操作 C. 到岗者经过简单培训即可开始上作 D. 便于管理者实施监督管理 E. 在一定时期内会有很高的效率 试题答案:A,B,C,D,E 3、职业生涯后期的员工的特征有( )(多选题) A. 随着年龄的增长,意识到自己的身体发生变化,甚至开始有

您可能关注的文档

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档