物流客服的绩效考核方案范文.docxVIP

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2023-09-27 发布于湖北
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物流客服的绩效考核方案范文.docx

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PAGE PAGE 1 物流客服的绩效考核方案范文物流客服的绩效考核方案范文篇1 　　第一章总则　　第一条目的　　为建立和完善事业部人力资源绩效考核体系和激励与约束机制，对员工进行客观、公正地评价，并通过此评价合理地进行价值分配，特制订本办法。　　第二条原则　　严格遵循“客观、公正、公开、科学”的原则，真实地反映被考核人员的实际情况，避免因个人和其他主观因素影响绩效考核的结果。　　第三条指导思想　　建立客观、公正、公开、科学的绩效评价制度，完善员工的激励机制与约束机制，为科学的人事决策提供可靠的依据。　　第四条适用范围　　本办法适用于事业部职能部除管理干部以