【历年真题】2007年4月00107现代管理学自考试卷(含答案).docVIP

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  • 2023-11-13 发布于江苏
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【历年真题】2007年4月00107现代管理学自考试卷(含答案).doc

绝密★启用前 2007年4月高等教育自学考试全国统一命题考试 现代管理学试题 课程代码:0107 一、单项选择题(本大题共30小题,每小题1分,共30分) 在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的,请将其代码填写在题后的括号内。错选、多选或未选均无分。 1.在协调对象较少、协调范围较小、问题症结暴露充分条件下,应使用的协调方法是(   ) A.酝酿协商 B.建议说明 C.思想教育 D.冷处理 2.合理安排、使用和调配人员的基本依据是(   ) A.人事选聘 B.人事监督 C.人员培训 D.人员考评 3.在非确定型决策中,从各个较低收益或较高损失的方案中,选出一个收益最高或损失最小的方

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