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2023年纪检监察意识形态工作总结 2023年纪检监察意识形态工作总结一、工作背景2023年是中国特色社会主义进入新时代的重要一年，也是实施国家监察体制改革的第五年。本年度，我们紧紧围绕党中央确定的意识形态工作方向，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，积极探索和创新纪检监察意识形态工作方法和形式。在这一年的工作中，我们始终坚持党的领导，牢牢把握意识形态工作的方向和原则，不断加强对党风廉政建设和反腐败工作的监督和执纪问责，为全面推进国家治理体系和治理能力现代化做出了积极贡献。二、工作成绩1. 建立纪检监察意识形态工作体系我们建立了纪检监察意识形态工作体系，明确了工作目标和任务，形成了科学规划、有机配合的工作机制。通过加强纪检监察意识形态工作的组织领导、重点人员培训和宣传教育，提高了干部职工的思想认同和政治觉悟，增强了纪检监察干部履职能力，推动了全面从严治党向纵深发展。2. 开展形式多样的宣传教育活动我们通过举办主题演讲、开展专题研讨、组织培训班等形式，广泛宣传习近平新时代中国特色社会主义思想，深入解读党的意识形态工作方针，增强党员干部的政治认同感和责任感。还通过制作宣传材料、开展宣传展览等形式，让党员干部和群众可视化地感受党的意识形态工作的魅力和力量。3. 组织开展重点领域工作专项整治我们针对政治生态病变、腐败问题严重的重点领域，组织开展了一系列专项整治行动。在高校、新闻媒体等意识形态领域，突出整治“老毛病”，加强对干部职工的思想政治教育，坚决防止形式主义、官僚主义等问题的滋生。同时，在党员干部中，加大对思想道德建设和党纪法规教育的力度，形成了全员监察、全过程监督的工作格局。4. 推动纪检监察法治化建设我们充分发挥纪检监察部门法治工作的重要作用，加强对党风廉政建设和反腐败工作的法律监督和执纪问责。以法律手段严格约束纪律，依法查处腐败分子，维护党的纪律和法律权威，提高了党风廉政建设和反腐败工作的精准度和有效性。三、存在问题1. 部分党员干部意识形态思想滞后部分党员干部对习近平新时代中国特色社会主义思想的理解程度和落实能力还有待提高。在思想认同和政治觉悟方面，个别党员干部存在急功近利、功利主义倾向，需要继续加强教育引导。2. 部分领导干部对纪检监察工作的重视不够一些领导干部对纪检监察工作的重要性和必要性认识不足，对纪法意识形态工作的引领和监督作用不够重视，存在一定的工作盲区，需要进一步加强干部思想政治教育。3. 部分干部职工法律意识淡薄一些干部职工对法律法规的遵守和依法办事意识薄弱，需要针对性加强法律知识普及和宣传教育，提高干部职工法律意识和法治观念。四、改进措施1. 深化理论学习，提高思想政治素质通过组织学习习近平新时代中国特色社会主义思想，加强对党的意识形态工作方针的学习和理解，提高纪检监察干部的理论水平和政治素质。同时，注重抓好党员干部的思想教育和党性修养，激发他们的责任感和使命感。2. 加强组织领导，形成合力纪检监察部门要加强对纪检监察意识形态工作的组织领导，明确工作目标和任务，合理安排工作时间和资源，确保工作的顺利推进。同时，加强与宣传部门、教育部门等的协调配合，形成纪检监察意识形态工作的合力。3. 完善法治体系，提高法律意识加强以案例教育为主的纪法意识形态教育，推动纪检监察部门法治化建设。制定和完善相关法律法规，加大对干部职工的法律宣传和教育力度，提高他们的法律意识和法治观念，依法行政、廉洁用权。4. 建立健全监测评估机制建立纪检监察意识形态工作的监测评估机制，定期对纪检监察意识形态工作进行评估和总结，及时发现问题并采取相应的改进措施。同时，加大对干部职工的绩效评价和奖惩力度，形成激励和约束并重的工作机制。五、展望未来在新时代中国特色社会主义伟大事业的征程中，纪检监察意识形态工作面临着新的机遇和挑战。2024年，我们将进一步深入贯彻党的意识形态工作方针，创新思维、拓展工作方法，牢固树立共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想，团结带领全体纪检监察干部，以优异的工作成绩迎接中国特色社会主义事业更加辉煌的未来。