2023年重庆中级人力资源考试真题卷 .pdfVIP

2023 年重庆中级人力资源考试真题卷 本卷共分为 1 大题 50 小题，作答时间为 180 分钟，总分 100 分，60 分及格。 一、单项选择题（共 50 题，每题 2 分。每题的备选项中， 只有一个最符合题意） 1.下列有关人力资源的表述，正确的是（）。 A．直线经理们从不对人力资源管理的绩效表示怀疑 B．人力资源的绩效影响很容易量化评估 C．目前很少企业制定了正规的测评程序来测量人力资源管 理工作绩效 D．目前有很多材料证明人力资源的价值 2.对劳动争议仲裁委员会作出的仲裁决定或仲裁裁决不服 的，当事人（）。 A．可以申请行政复议 B．可以申请行政复查 C．可以申请行政听证 D．不可以申请行政复议 3.在（）中，资历是关键因素，年龄和经验都至关重要。 A．学院型组织 B．俱乐部组织 C．棒球队型组织 D．堡垒型组织 4.就业登记的具体内容和所需材料由（）规定。 A．国务院劳动保障行政部门 B．国家劳动保障部门 C．省级劳动保障行政部门 D．县级以上劳动保障行政部门 5.下列关于麦克里兰的三重需要理论的表述，不正确的是 （）。 A．高成就需要的人具有较强的责任感 B．亲和需要较强的人往往重视被别人接受、喜欢、追求友 谊、合作 C．成就需要高的个体一定会成为优秀的管理者 D．权力需要较高的人喜欢支配、影