员工宿舍管理制度.pdf

  1. 1、本文档共2页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
员工宿舍管理制度 (一)内务管理: 1) 安全主管视情况安排每月至少一次内务检查。 2) 检查时如发现有违反内务管理规定的现象及行为,应立即进行处理。 3) 将检查情况记录存档,作为员工绩效考评的依据之一。 4) 安全领班负责对本班次的秩序维护员内务卫生进行检查。 5) 班前检查个人卫生是否符合公司人力资源管理有关规定。 6) 班后检查员工是否按时作息等。 7) 将检查结果记录在《宿舍卫生检查记录表》上。 8) 安全主管每天不定期地巡视宿舍内务情况: 9) 及时制止违

文档评论(0)

文档查询,农业合作 + 关注
官方认证
内容提供者

该用户很懒,什么也没介绍

认证主体土默特左旗农特农机经销部
IP属地内蒙古
统一社会信用代码/组织机构代码
92150121MA0R6LAH4P

1亿VIP精品文档

相关文档