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岗位竞争通知 亲爱的员工们， 根据我司最新的招聘政策和职位需求，我们将启动一项内部岗位竞争机制。此举旨在促进我们团队的发展和进步，并提供更多的晋升机会。 背景 我们公司一直以来都非常重视员工的发展和成长。为了激励员工的积极性和竞争力，我们决定通过岗位竞争的形式来选拔最优秀的人才，满足公司日益增长的业务需求。 竞争机制 岗位竞争将按照以下步骤进行： 1. 发布岗位竞争通知：我们将公布岗位竞争的职位需求和要求，供员工自愿申请。 2. 申请材料提交：有意向竞争的员工需按要求提交简历和其他必要的申请材料。 3. 内部评审：我们将组织相关部门对申请材料进行评审和筛选，以确定符合条件的候选人。 4. 面试