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保姆照顾老人协议书 协议书 甲方：（雇主姓名） 住址： 联系电话： 乙方：（保姆姓名） 住址： 联系电话： 鉴于甲方需要雇佣乙方作为保姆，照顾甲方家中的老人，双方经过友好协商，达成以下协议： 一、工作内容 1. 乙方将负责照顾甲方家中的老人，包括但不限于提供日常生活照料、饮食照料、协助老人进行日常活动等。 2. 乙方需要根据老人的健康状况和需求，合理安排老人的作息时间、饮食习惯，并做好记录和报告。 二、工作时间 1. 乙方的工作时间为每天（具体时间段），共计（具体小时数）小时。 2. 乙方需按时按点到达甲方住所开始工作，并在工作结束后离开。 三、工资和福利 1. 甲方将按照双方协商的工资标准支付乙方工资，工资支付方式为（现金/银行转账）。 2. 乙方享受法定节假日休假和带薪年假，具体休假时间双方协商确定。 3. 甲方将负责提供乙方在工作期间所需的食宿条件。 四、保密条款 1. 乙方需保守甲方家庭的私人信息和老人的个人隐私，不得泄露给第三方。 2. 乙方在工作期间，不得利用甲方家庭的资源从事任何违法或违规的活动。 五、责任和义务 1. 乙方需尽职尽责地照顾老人，并保证老人的安全和健康。 2. 如遇老人突发疾病或意外情况，乙方需立即采取紧急措施，并及时通知甲方和相关医疗机构。 3. 乙方需遵守甲方的家规和习俗，不得擅自改变或违反。 4. 甲方有权对乙方的工作进行监督和评估，乙方需积极配合并接受指导。 六、违约责任 1. 如一方违反本协议的规定，应承担相应的违约责任。 2. 如乙方无故旷工、严重失职或侵犯甲方家庭利益，甲方有权解除合同并要求乙方赔偿相应损失。 3. 如甲方未按约定支付工资或提供合理工作条件，乙方有权终止合同，并要求甲方支付相应的违约金。 七、协议的解除和终止 1. 如一方需要解除本协议，应提前（具体时间）书面通知对方。 2. 如乙方工作表现不符合甲方要求，甲方有权随时解除合同。 3. 如乙方因疾病或其他不可抗力因素无法继续工作，应提前通知甲方，并尽力寻找合适的替代人选。 八、争议解决 1. 双方在履行本协议过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，可提交当地仲裁机构仲裁。 2. 仲裁裁决是终局的，对双方当事人具有法律约束力。 九、其他事项 1. 本协议自双方签字生效，并具有法律效力。 2. 协议的附件为本协议的组成部分，具有同等效力。 甲方：（雇主签字） 乙方：（保姆签字） 日期： 日期：