研发部门绩效考核制度.pdfVIP

研发中心绩效管理方案 在企业技术创新过程中，作为创新主体的研发人员，是最具创造性的因素和 最活跃的核心资源。研发人员的工作与一般的生产工人、操作人员相比具有复杂 性、创造性，对激励的需求也与一般员工有差别。 为更好地完善公司项目管理和研发部门内部管理机制，保证研发项目的按 期、高效、高质完成，促进公司和研发部门员工自身的发展，我们特制订一份针 对研发部门人员的绩效考核制度。 我们将项目考核和部门考核相结合： （一）、项目考核是以项目为单位，在 项目过程中，相关部门对项目所涉及的研发部门的阶段工作成果进行评估； 在项