实用的销售年度总结汇编.pdfVIP

  1. 1、本文档共13页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
实用的销售年度总结汇编   销售年度总结 篇 1   又到年底了,今年是接触网络销售推广工作的第三年。上个星期 六、星期天花时间整理了一下 20xx 年、20xx 年、20xx 年网络客户成 交和寄样品次数的客户资料数据。   虽然成效额总的数量不是几十万、几百万。但从成交额增长百分 率上看,今年比去年同期增加了 3 倍多、xx 年比 xx 年增加了将近 5 倍。xx 年寄样次数比起 xx 年增加了 63%;xx 年寄样次数比 09 年增 加了 233%。看到这些数据,真是很高兴!   即便是这样,心里仍然坚定了一个信念、坚持用网络推广加大产 品的宣传力度、使20xx 年网络销售的成绩再上一个新台阶。   根据几年来的感悟、我认为网络上的客户促使成交的最大因素就 是建立信任感。性价比高的产品有很多、客户能找到你、也能找到你 的很多有优势的同行。异地客户对于成交缺乏的就是信任感,随着网 络化的发展、网络信息化给我们带来了便利的同时、也制造了一些危 机,受到网络诈骗的客户也不在少数。所谓一朝被蛇咬、十年怕井绳!   所以,我们在做了为客户提供高效率服务、高性价比产品的同时、 也要消除客户与我们供应商之间的顾虑,让客户与我们合作起来放心、 开心。   第一次合作卖产品、后续的合作用服务来赢得客户的认同和信赖。 1 / 13 在我们喊出诚信经商的同时,也要身体力行,用行动去证明自己的承 诺。   华诺、华诺、一诺千金、赢在执行。我们继续努力!   销售年度总结 篇 2   再过不久就是年关,对于各大餐饮企业来说除了轰轰烈烈的在做 着相关的年度营销计划之外,在新年度到来之前,对这一年的工作做 一个总结也是必需的一项工作,但是很多餐饮管理者都不知道如何着 手去写年度工作总结,不知从哪些方面入手,心知肚明但难以形成文 字和概括性的总结,以便在新的一年中采取相应对策。在此特别准备 了餐饮部企业年度工作总结的相关范文共参考:(如何设计年度培训 计划与预算方案)   餐饮部制定了适合自己的各项管理制度并狠抓落实,积极开展必 要的培训工作循序渐进的提高员工素质,无论是接待能力还是员工的 精神面貌都有显着提高,现将这阶段的工作总结如下:   一、加强内部管理工作:   1、制定了新的《员工守则》,并得到山庄的认可稍做修改后首先 在餐饮部施行,规范员工工作准则,并以员工守则为纲结合餐饮部工 作情况制定了餐饮部的人员编制、各项岗位职责、具体操作规范,长 达 70 余页,还在不断修改调整中。并依据各项规章制度开展日常管 理工作。   2、积极开展各项规章制度、服务技能、卫生知识和消防知识的 培训工作,规范每周例会,每月一次员工生活会,制定每周清洁重点 2 / 13 工作,加强了管理工作,提高了员工素质改变了原来比较因长期半歇 业养成的懒惰工作习惯,改变了精神面貌。改变原来遇超过 70 人会 议就向酒店管理公司借人帮忙服务的局面,130 人的饱和量接待工作 仅靠现有员工的团结协作就可轻松作好包括用餐、会议、娱乐的正常 接待。同时好的精神风貌不断体现,如:城投房产集团会议黄华荣拾 到客人遗留装有 2 万元现金、一张空白支票、大量银行卡和证件的包 立即上交前台;红安詹店财政招待省财政厅接待活动结束后谢玉玲拾 到客人丢弃的装有 100 元钱的信封,立即上交餐饮部;厨师长在 12 月残联会议服务员全部要充当礼仪小姐,而会议一结束就要用餐而早 餐自助餐未收,桌子未清理时主动一个人收餐并兼顾值守前台。   3、制定了零点菜单、宴席菜单、自助餐菜单和酒水单,并根据 几次大型会议的接待客人反应情况适时做了调整和订。   4、制定了餐饮以农家菜和野味为主导的经营方针并依此更换了 厨师队伍使其达到现阶段的工作要求和发展需要。   5、落实了卫生责任制,责任分区到人,改变原来脏乱的局面, 特别是厨房卫生状况有显着的提高。同时将餐饮部划分为餐厅、会议 室网球场、前台鱼池商店、中厅、厨房等五个区域并责任到人;安排 专人分管部门内的男女寝室。   6、制定餐厅成本控制预案,在保证客人满意的前提下有效控制 成本。   7、加强餐饮部安全保障工作,每日轮流值勤,检查包括卫生、 安全、工程问题、考勤、工作完成、开档收档情况等工作。有效检查

文档评论(0)

157****4327 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档