- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
2023年广东省揭阳市惠来县葵潭镇溪口村(社区工作人员100题含答案)高频难、易错考点模拟卷
答题时间:120分钟 试卷总分:100分 共1套试卷
每套试卷共100题,答案解析在试卷最后面
全文为Word可编辑,若为PDF皆为盗版,请谨慎购买!
题型
单选题
多选题
填空题
判断题
简答题
合计
统分人
得分
第1卷
一.单选题(共50题)
1.()对收集到的大量信息进行鉴别和选择,决定信息取舍的工作是()。
A.信息筛选
B.信息选择
C.信息鉴别
D.信息校核
2.()对文稿复核的内容不包括()。
A.是否用印
B.格式是否统一.规范
C.附件是否齐全
D.审核.签发手续是否完备
3.()我市住房公积金缴存基数怎样确定?()
A.住房公积金缴存基数是职工本人上一年度月平均工资
B.住房公积金缴存基数是职工本人上一公积金年度月平均工资
C.住房公积金缴存基数是职工本人上一年度年平均工资
D.住房公积金缴存基数是职工本人本年度月平均工资
4.()城市街道办事处与以下哪个部门可以负责社区戒毒工作?
A.村支部
B.社区居委会
C.乡镇人民政府
D.公安派出所
5.()社区的功能分为一般功能和本质功能两个方面,其中一般功能包括:经济功 能、政治功能、()、福利和服务功能、娱乐功能、保障功能、管理功能。
A.保育功能、卫生功能
B.教育功能、生产功能
C.修复功能、开发功能
D.教育功能、卫生功能
6.()科学、文明、进步的婚育观念包括()。
A.男女平等
B.晚婚、晚育、少生优生
C.晚婚、晚育、少生优生、生男生女一样好
D.晚婚、晚育、少生优生、生男生女一样好、女儿也是传后人、男女平等和计划生育丈夫有责
7.()甲因间谍罪被剥夺政治权利5年,在被剥夺政治权利期间,甲不可以行使的权利是()
A.控告权
B.继承权
C.出版权
D.申诉权
8.()休假制度是企业劳动规章制度体系中的重要组成部分,依据《职工带薪年休 假条例》的规定,职工累计工作己满1年不满10年的,年休假为()天;己满10年不满20年的,年休假为()天;己满20年的,年休假为()天。
A.5,10,20
B.10,5,20
C.5,15,25
D.5,10,15
9.()发生重大劳动安全卫生事故,企业负责人必须及时了解事故情况,并应立即报告当地()。
A.综合经济管理部门、劳动行政部门、公安部门、检察院
B.当地政府办公厅、劳动行政部门、公安部门和工会
C.当地政府办公厅、劳动监察部门、劳动行政部门、公安部门和工会
D.综合经济管理部门、劳动行政部门、公安部门、检察院和工会
10.()现行《军人优待抚恤条例》公布实施于哪一年?
A.2004年 8 月 1 日公布,自 2004年 10 月 1 日起实施;
B.2004年 8 月 1 日公布,自 2004年 10 月 31 日起实施;
C.2004年 8 月 1 日公布,自公布之日起实施;
D.2004年 10 月 1日公布,自公布之日起实施。
11.()与学校教育不同,家庭教育建立在亲子的血缘关系和感情基础上,教育内容、目的很大程度上受教育者意志影响,这主要是指家庭教育的()性质。
A.非正规教育
B.终身教育
C.私人 教育
D.情感式教育
12.()下列选项中可以适用强制隔离戒毒的吸毒成瘾人员是哪个人?
A.怀孕的妇女李艳
B.正在哺乳自己不满一周岁婴儿的妇女齐飞
C.不满十八周岁的未成年人刘
D.不满十六周岁的未成年人张楠;
13.()撰写统计分析报告的基本要求是反映客观事物的真实性、用数据和事实说明问题和()。
A.反映信息采集的完整性
B.反映统计方法的科学性
C.反映领导决策的正确性
D.反映事物的发展过程
14.()以下不属于福利企业减免税金使用规定的为:()
A.企业购买国债
B.企业技术改造、扩大再生产
C.补充流动资金
D.职工集体福利
15.()下列情形中,出现()时用人单位可以解除劳动合同。
A.劳动者拒绝用人单位管理人员违章指挥的
B.劳动者在本单位因公负伤被确认部分丧失劳动能力的
C.因劳动者过错致使劳动合同无效的
D.劳动者要求参加社会保 险的
16.()地方各级人民政府对符合规定予以供养的残疾人指()。
A.无劳动能力,无亲属,无固定工资收入的残疾人
B.无一技之长,无家庭,无固定职业的残疾人
C.无劳动能力,无抚养人或者抚养人不具有抚养能力,无生活来源的残疾人
17.()就业援助服务的主要内容不包括()
A.求职登记和职业指导
B.岗位援助
C.学历教育
D.跟踪 服务
18.()行政区域界线毗邻的县级以上地方各级人民政府应当建立行政区域界线联合检查制度,每()年联合检查一次。
A.3 年
B.4 年
C.5 年
D.6
您可能关注的文档
- 2023年广东省惠州市惠东县平山街道城南(社区工作人员100题含答案)高频难、易错考点模拟卷.docx
- 2023年广东省惠州市惠东县平山街道上围村(社区工作人员100题含答案)高频难、易错考点模拟卷.docx
- 2023年广东省惠州市惠东县吉隆镇吉联村(社区工作人员100题含答案)高频难、易错考点模拟卷.docx
- 2023年广东省惠州市惠东县稔山镇盐灶背村(社区工作人员100题含答案)高频难、易错考点模拟卷.docx
- 2023年吉林延边州敦化市人力资源和社会保障局面向委培生招聘员额岗位44人笔试历年难、易点深度预测(共500题含答案解析)模拟试卷.docx
- 2023辽宁抚顺市顺城区所属事业单位招聘43人笔试历年难、易点深度预测(共500题含答案解析)模拟试卷.docx
- 2023广西梧州市财政局直接招聘事业单位工作人员1人笔试历年难、易点深度预测(共500题含答案解析)模拟试卷.docx
- 2023年内蒙古包头市青山区引进高层次和紧缺急需人才24人笔试历年难、易点深度预测(共500题含答案解析)模拟试卷.docx
- 2023河北邢台市临城县招聘乡镇事业单位人员57人高频笔试、历年难易点考题(共500题含答案解析)模拟试卷.docx
- 2023年上半年四川省绵阳涪城区事业单位招聘34人笔试历年难、易点深度预测(共500题含答案解析)模拟试卷.docx
- 2023年吉林白山靖宇县事业单位招聘19人高频笔试、历年难易点考题(共500题含答案解析)模拟试卷.docx
- 2023年广西百色市平果市城市管理监督局招聘1人高频考点历年难、易点深度预测(共500题含答案解析)模拟试卷.docx
- 2023年四川凉山普格县招聘事业单位工作人员13人笔试历年难、易点深度预测(共500题含答案解析)模拟试卷.docx
最近下载
- 泰伯智库-时空智能技术与应用白皮书(2025).pdf
- 2025通辽科尔沁区招聘146名社区工作者笔试备考题库及答案解析.docx VIP
- 華泰矿业安全生产岗位责任制汇编.doc VIP
- 1.6《观察水中微小的生物》课件.pptx VIP
- 医疗器械质量管理体系文件(完整版)(最全).doc VIP
- 【基恩士】SR-2000 系列 1D_2D条码读取器 读取设定启用指南.pdf VIP
- 建筑外门窗检测报告.doc
- 2014年“上外杯”上海市高三学生英语竞赛复赛试卷及答案2014年“上外杯”上海市高三学生英语竞赛复赛试卷及答案.doc VIP
- 洼田饮水试验的临床实践.pptx VIP
- 芜湖市鸠江区医院招聘考试真题2024.docx VIP
文档评论(0)