强化改革创新意识心得体会三篇.docx

强化改革创新意识心得体会三篇 　　强化改革创新意识心得体会　　基层是改革创新的源头活水，要进一步树牢改革创新意识、加强改革创新学习、注重改革创新实践、永葆改革创新韧劲，方可在新征程上有效激发改革创新活力。发展是第一要务，创新是第一动力。改革开放40多年来，从“大包干”到“三来一补”，从乡镇企业异军突起到创新创业创造浪潮激荡神州，人民群众的一次次探索、一次次开拓，无不带来改革开放在认识和实践上的突破和发展。　　面对当前严峻的国际国内形势，各个领域的竞争日益剧烈，加大改革创新力度无疑是唯一的出路。真正的改革创新必然是自主创新，是战胜自我和超越自我，尽管它必然要学习借鉴别人，但其成果却必然不与任何已有成果相雷同。要勇于突破，用改革的精神去完善不适应的政策措施，用创新的精神去拓展新的领域，提出适应新形势、新任务、新要求的工作思路。　　广大基层党员干部只有通过不断学习，才能牢牢把握改革创新方向，更好在学中干、在干中学，勤于总结归纳、善于精益求精，发现基层工作的规律性所在，不断提升立足基层改革创新的能力和水平，进而成为新时代基层工作的革新者和引领者。　　强化改革创新意识心得体会　　创新是引领发展的第一要义，是改革开放的灵魂，是一个政党永葆生机的源泉，也是实现中华民族伟大复兴中国梦的不竭动力。切实要勇做创新型干部，敢为人先，在工作和生活中树立强烈的改革创新意识，把改革创新精神融入本职工作全过程，主动分析新现象、研究新问题、谋划新举措，催生改革创新，攻坚克难的新气象，不断提高创新能力，创造性地推进各项工作。　　“创新是一个民族进步的灵魂，是一个国家兴旺发达的不竭动力，也是中华民族最深沉的民族禀赋。在激烈的国际竞争中，惟创新者进，惟创新者强，惟创新者胜。”提高创新思维能力，就是要保持锐意创新的勇气、敢为人先的锐气、蓬勃向上的朝气，打破迷信经验、迷信本本、迷信权威的惯性思维，摒弃不合时宜的旧思想旧观念，以思想认识的新飞跃打开工作的新局面。　　“治世不一道，便国不用法古。”改革是一场革命，建设中国特色社会主义更是一场前无古人的伟大创举，没有现成的经验可循。中央举旗定向、出台政策，基层要不折不扣执行，但是面对千差万别的实际情况，党员干部不能一味地找先例或依赖上级，必须要具体问题具体分析，开动脑筋创新性地开展工作，敢于做“第一个吃螃蟹”的人。大量基层创新实例证明，有胆有识，敢为人先，敢担风险，就会千方百计地大胆探索，开拓新路，取得实效，受到人民群众的认可和赞扬。反之，“等、靠、要”，工作平平，因循守旧，就无法摆脱困难或困境，辜负人民群众的信任和重托。　　创新是一种胆识气魄，一种责任担当。创新的本质在于推陈出新，解决问题。当前，党的建设、干部队伍建设、人才队伍建设等方面都面临一些新情况、新问题，有必要创造性地开展工作，探索建立新机制。党员干部应主动认清新形势、把握新常态，自觉识变、应变、求变，以创新增添活力、助推发展。要勇立改革潮头，为全面深化改革“保驾护航”。　　强化改革创新意识心得体会　　作为新时代的党员干部，首先必须要具备创新意识，同时不断加强理论知识的学习，不断更新知识储备、开拓视野，只有知识积累到了一定程度，才可能让知识由量变到质变。光有意识也不够，还要提升创新能力。四平八稳，照本宣科，缩手缩脚，不敢突破，也是难以取得一番成就的。只有不盲目效仿别人想法、说法、做法，学会跳出传统的思想定势，敢于打破条条框框，对一件事情要有自己的想法和看法，才能提高自己的思维能力和创新能力。如果总是担心自己犯错，不敢越雷池一步，怕担风险，坚持墨守成规，这样永远不会有所成就的。更不能怕失败，只有失败了，在失败中总结经验，失败了再爬起来才会成功。　　树立创新理念，增强务实意识。逆水行舟，不进则退，没有创新就没有发展，我们只有持续与时俱进的精神状态，不断创新思路，不断研究新举措，用创新的理念、开拓的精神开展工作。身处在新时代，更应该树立创新理念，才能更好的走好新征程。创新精神，不是仅仅做好自己负责的那一方面的工作了事，要始终保持开拓进取的锐气。要紧紧围绕组织工作重点，自觉适应目前形势发展需要，不断增强使命感和社会责任感，提高自身能力素质，创新务实，坚持责任，只有这样我们才能想干事，干成事，不出事。作为乡镇工作党员干部，要提高素质，创新工作机制，增强务实意识，适应新时代的要求。　　党员干部要敢“创”，就要有敢为人先的创造力。开拓创新是推进我们各项工作与时俱进的原生动力，也是党员干部必须具有的鲜明的时代品质。党员干部作为建造学习型党组织的主力军，只有善于应变、开拓创新，才能找到新视角，提出新建议，开辟新局面，完成新发展。所以，提高党员干部的创新能力，就是要着眼于树立创新意识、迸发创新热情、激起创造活力，引导党员干部解放思想、更新观念，不断以新的认识、