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识,借鉴国内上的成功经验,引进先进的技术的健康权益,而且也关系到公司经济的健康持续发展。根据《卫生部案;针对可能出现的急性职业病危害事故,公司成立了应急救援指挥作,下一步我们将围绕以做全球公民,创绿色公司的企业理念和坚持
识,借鉴国内上的成功经验,引进先进的技术
的健康权益,而且也关系到公司经济的健康持续发展。根据《卫生部
案;针对可能出现的急性职业病危害事故,公司成立了应急救援指挥
作,下一步我们将围绕以做全球公民,创绿色公司的企业理念和坚持
煤矿职业病防治工作总结报告
2011 年 9 月 11 日
况汇报如下:一、重管理,完善制度根据《职业病防治法》得要求,在岗期间和离岗时的职业健康检查。我公司对员工进行了职业卫生健康检查,并将体检结果存入员工档案。四、从自身做起,加强职业防项长期的系统工程,我们公司深感责任重大,尽管公司职业病防治工
况汇报如下:一、重管理,完善制度根据《职业病防治法》得要求,
在岗期间和离岗时的职业健康检查。我公司对员工进行了职业卫生健
康检查,并将体检结果存入员工档案。四、从自身做起,加强职业防
项长期的系统工程,我们公司深感责任重大,尽管公司职业病防治工
煤矿职业病防治工作总结报告
煤矿位于鹤壁市淇滨区上峪乡东南 3Km ,行政区划属鹤壁市 淇滨区上峪乡管辖。地理坐标:东经 114 °11 ′54 ″ ~114 °12 ′15″, 北纬 35 °48 ′51″。南北长1.3Km ,东西宽 0.7km ,井田面积约 0.6174km 。开采标高: +30m ~- 260m ;煤矿( 1979 年建井, 1983 年投产,原设计能力 9 万 t /年。在 2005 年煤炭资源整合 中整合煤矿。 2008 年通过了各项验收。 2010 年根据省政府煤炭 企业兼并重组实施意见,改制为--集团控股的股份制企业,成立 了--煤矿有限责任公司, 隶属于--集团领导下的--集团矿业投资管 理有限公司。现矿井核定年生产能力为 21 万吨。属于低瓦斯矿井, 煤尘没有爆炸性。
公司始终把安全环保、节能减排、职业健康当做首要任务来
抓;坚持“以科技为先导。 以质量求发展”为原则。现在公司始 终以“创绿色公司, 做全球公民”为发展目标, 坚持走“资源节 约型、环境友好型、科技创新型”发展道路。针对职业健康危害, 坚持“预防为主、防治结合” 的方针,实行分类管理、综合治理 的原则,保护全体员工的身体健康及相关权益。
职业病防治工作不仅关系到广大劳动者的健康权益,而且也 关系到公司经济的健康持续发展。根据 《卫生部关于进一步加强
施(1)散发有毒有害气体的设备、装置都进行了密闭,以避免直接护个体防护方面公司制定并执行了《职业健康安全管理办法》和《劳动用品管理制度》。《劳动用品管理制度》对个体防护用品的采购、善成熟的轨道,并取得了较好的成果。现将公司的职业病防治工作情职业病报告工作的通知》精神、国家疾控中心的要求、 《职业病防 治法》的规定,公司制定了《职业卫生管理制度》,随着公司的相 关制度的完善和认真宣传,职业病防治工作正逐步走上完善成熟 的轨道,并取得了较好的成果。现将公司的职业病防治工作情况
施(1)散发有毒有害气体的设备、装置都进行了密闭,以避免直接
护个体防护方面公司制定并执行了《职业健康安全管理办法》和《劳
动用品管理制度》。《劳动用品管理制度》对个体防护用品的采购、
善成熟的轨道,并取得了较好的成果。现将公司的职业病防治工作情
一、重管理,完善制度
根据《职业病防治法》得要求,公司设置了专门的职业卫生 管理部门,配备专职或者兼职的职业卫生专业人员,负责本单位 的职业病防治工作:同时制定《职业健康安全管理办法》和《劳 保用品管理制度》来规范职业卫生管理;建立、健全了职业卫生管 理制度和岗位生产操作规程;建立、健全职业卫生档案;针对可 能出现的急性职业病危害事故,公司成立了应急救援指挥领导小 组,下设应急救援指挥领导小组,下设应急救援办公室,应急救 援办公室日常事务由安全环保部负责, 发生事故时, 以指挥领导 小组为核心,成立事故应急救援指挥部;建立了《职业病应急救 援预案》和《事故应急救援演练方案》,通过制度实现管理, 使公 司的职业病防治工作更上一层楼。
二、抓技术,防控职业危害
公司对职业病危害防治委托鹤煤总医院进行技术服务。
(一)有毒有害气体的控制措施
( 1 )散发有毒有害气体的设备、 装置都进行了密闭,以避免 直接操作。
作取得了一定成绩,但与要求相比还存在差距,工作中还存在许多薄创绿色公司,做全球公民”为发展目标,坚持走“资源节约型、环境。现矿井核定年生产能力为21万吨。属于低瓦斯矿井,煤尘没有爆作,下一步我们将围绕以做全球公民,创绿色公司的企业理念和坚持(2 )有可能泄露及滞留有害气
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