HT考研教育集团员工聘任制度研究.docVIP

目录 摘 要 PAGE PAGE IV PAGE PAGE I HT考研教育集团员工聘任制度研究 摘　要 人才问题始终围绕在国家发展、企业运营等各种社会活动的始终，人才问题始终是企业发展的关键性问题，只有拥有足够的人才，企业才能取得进一步发展，获得更大的成就，人才是一种无价资本，一种能给企业带来巨大经济回报率的资本。人才作为资源进行开发是经济发展的必然。企业只有依靠人才，进行有计划的人才资源开发，把人才作为一种巨大的资源进行挖掘和利用，才能达到经济腾飞。现如今公司人才引进多通过招聘途径，所以员工招聘问题对于企业来说尤为重要。 本文通过分析HT考研招聘现状，发现HT