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社区干部考核个人工作总结（精选8篇）

社区干部考核个人工作总结（精选8篇）

难忘的工作生活已经告一段落了，回顾坚强走过的这段时间，取

得的成绩实则来之不易，需要认真地为此写一份工作总结。那么写工

作总结真的很难吗？以下是小编帮大家整理的社区干部考核个人工作

总结（精选8篇），欢迎阅读，希望大家能够喜欢。

社区干部考核个人工作总结1

根据自治区党委、政府和市委、市政府、南城街道关于开展转变

干部作风加强机关行政效能建设活动的部署，社区认真贯彻落实，在

社区干部中开展转变干部作风服务群众化解矛盾活动。现将第一工作

情况总结如下：

一、动员部署阶段工作主要措施

（一）是认真进行了思想发动工作。支部于2月29日召开了部署

会议，统一认识；3月2日召开了社区干部动员会，街道包片领导姜新

天副书记在会上亲自作动员报告，贯彻了地、市会议精神，分析了当

前社区干部作风存在的问题以及工作效能低下的原因，就社区活动开

展作了部署，并提出了明确要求。

（二）是迅速成立活动组织领导机构。及时调配精干力量，落实

责任人，明确分工，迅速开展工作，形成了支部领导亲自抓、负总责，

班子成员齐心协力共同抓，一级抓一级，层层抓落实的合力。

（三）是组织干部认真学习自治区党委副书记韩勇、地市领导重

要讲话；组织社区干部集中收看和学习领导讲话视频，为活动顺利开

展打下坚实的思想基础。

（四）是组织干部进行系统学习。由社区业务骨干授课，其余人

听讲的方式开展。

（五）是联系实际，展开大讨论。在大讨论中，就社区九站一室

工作的落实内容进行讨论。通过讨论，社区干部进一步认识了只有提

高干部素质，转变干部作风，提高行政效能，才能营造一个良好的服

务环境和发展环境，从而推动社区各项事业的发展。

二、存在问题与不足

一是部分社区干部思想认识不到位，重视力度不够，工作欠主动，

行动偏慢，有的甚至以其他工作忙为理由，敷衍了事。

二是督查力度不够。对部分存在的问题没有及时发现，一定程度

影响了整个活动的开展。

三、下一步工作打算

下一步社区将转入体察民情、摸排梳理阶段，这是集中解决问题，

抓落实、见成效的重要阶段。我们将着力抓好以下工作：

（一）是继续抓好学习上的深化，把学习贯穿于整个教育活动的

始终。

（二）是加强督查的力度。重点采取督查、明查暗访等形式，加

大监督力度，对督查发现的问题提出限时整改，对不按期整改的个

要实行问责，严格杜绝形式主义。

（三）是做好建章立制工作。要建立健全干部管理监督机制，积

极探索转变干部作风加强机关行政效能的长效机制，使活动能够深入

持久地开展下去。

社区干部考核个人工作总结2

根据《xx办事处干部队伍思想纪律作风整顿实施方案》要求，我

社区全体工作人员认真完成了第一阶段的学习，并且积极转入第二阶

段取得了阶段性成效。现将第二阶段总结如下：

一、向办事处干部思想纪律作风整顿领导组递交冶建社区纪律作

风整顿第二阶段转段申请：

我社区按照xx办事处思想纪律作风整顿领导组第一阶段的要求，

认真完成了学习任务，现要求申请转入第二阶段查找问题阶段。

二、第二阶段工作安排

（一）、广泛征求意见。

主要方法有：

1、设立意见箱；

2、发放征求意见卡；

3、召开座谈会。

（二）、查找问题。

社区全体工作人员要针对近年来思想、纪律、作风方面存在的突

出问题，写出全面深刻的剖析材料，找准问题，深查原因，剖析危害，

提出改进措施，明确今后努力方向。

（三）、集中讨论、对号入座。

把征求到的问题和自查自查找的问题集中讨论，看问题找得准不

准，责任明不明。

三、工作思路和打算

以干部职工作风集中整顿暨解放思想大讨论活动为契机，针对目

前社区工作中存在的突出问题，结合新形势，我们提出了“一个思

路”，确保集中整顿活动与当前工作两结合，两不误。

（一）查找群众反映的问题，剖析群众观念。征求服务对象的意

见，一件一件地查证落实，做到事事有交待，件件有结果。认真开展

群众满意度测评，在办公室范围内组织开展对社区干部的民主评议和

民主测评，帮助干部查找问题。对民主测评中群众满意率较低的，要

认真查找原因，落实帮助措施。

（二）查找