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防骚扰承诺书
我们承诺，作为组织的一员，将致力于建立一个无骚扰的工作环境，确保每一位成员都能够在尊重和安全的氛围中工作。为了达到这个目标，我们郑重承诺以下事项：
尊重他人的权利和尊严
我们将尊重每一位成员的权利和尊严，不歧视、不侮辱、不骚扰任何成员，无论其种族、性别、宗教、性取向、年龄、残疾状况等都应受到平等对待。
不容忍骚扰行为
我们将坚决反对任何形式的骚扰行为，包括但不限于言语骚扰、性骚扰、霸凌行为等。我们鼓励每一位成员积极参与建立一个互相支持和尊重的团队文化，并敢于报告和处理任何骚扰事件。
提供安全投诉渠道
我们将确保提供一个安全和保密的投诉渠道，供受到骚扰的成员进行投诉和寻求支持。所有投诉将被认真调查，并根据情况采取必要的纠正措施。
后果和纪律
我们将对违反本承诺书的行为采取适当的行动。这可能包括口头警告、书面警告、纪律处分甚至解雇，取决于违规行为的严重性和频度。
推广和教育
我们将定期组织培训和教育活动，旨在加强对骚扰问题的认识、理解和预防，以及提高成员的意识和敏感度。我们鼓励每一位成员参与这些活动，并积极分享相关知识和经验。
我们呼吁每一位成员共同遵守本承诺书，并共同努力打造一个友善、尊重和安全的工作环境，让每一位成员都能够发挥自己的专业才能并实现个人成长。
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