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工作规章制度范文

1、全体干职工应做到按时上、下班，不擅自离开工作岗位。实

行上午上班、下午下班、晚上值班三次签到制度，上午签到时间为

8:40以前，下午签到为5：30以后；晚上签到时间为7：00以后、

22：00以前。

2、办公室负责做好值班安排表，带班领导负责带班期间的值班

工作。干部严格按时值班，不得擅自离岗。如遇特殊情况，不能值

班者，在值班前找好代班人，并通知办公室，报值班领导批准，否

那么按旷工论处，并追究值班人员责任。

3、值班人员负责值班时间内的上传下达，及时做好来电、来

信、来访登记工作，答复和处理好能解决的问题。遇紧急情况要及

时与主要领导取得联系，进展汇报。同时要做好院内的平安保卫工

作。

4、乡机关单位职工必须严格要求自己，严格按时上下班，无特

殊理由不得随意请假或迟到早退，做到出满勤。

5、干部开会、学习、出差等必须凭有关部门的文字通知或

通知，应事先报告分管领导，并到党政办进展登记。

6、凡因病因事不能上班者，必须及时请假。干职工请假2天内

由乡分管领导审批，2天以上须经分管领导同意后报乡长批准。请

假一个月以上，须经乡班子会研究决定并报县组织人事部门审批。

乡班子成员请假由党委书记批准，党委书记不在乡由乡长批准。请

假一个星期以上，须经乡班子会集体研究同意，请假一个月以上须

报县委、县政府审批。乡党委书记、乡长请假按县委、县政府有关

规定执行。

7、请假一律填写请假条，按照批假权限签字批准前方为有效。

批准后的假条统一交党政办公室登记。假满后本人应主动到办公室

销假。确需延长假期的，应在假满前办理续假手续，否那么按旷工

对待。

8、凡旷工或无正当理由逾期不归连续超过十五天，或一年内累

计超过三十天的，按照《国家公务员法》规定予以处理。

9、职工全年累计请假除因病等特殊情况外不得超过二十天，否

那么在年度考核中不得评为优秀。

10、党政办公室负责做好考勤，严格日考勤制度，建立请假、

休假、出差登记册，如实登记每位同志的考勤（请假）情况，并每

周公示考勤结果。

1、认真贯彻执行党的路线、方针、政策，确保办公室和系统工

作与市行党委保持高度一致；

2、负责组织市行办公和重要会议，确保市行决策的贯彻落实；

3、负责协调各部室工作，综合全行信息，加强信息反响，提高

机关工作质量和效率；

4、负责协助行领导做好全行性重大课题调研，()为行领导科学

决策提供效劳；

5、负责党的宜传工作和全行的业务宜传工作；

6、负贵农村金融研究和学术交流工作；

7、负责系统的机要、保密和档案管理工作；

8、负贵处理文电批办工作；

9、负贪市行会议议定事项和行领导交办事项的督办、查办工

作；

10、负责行领导交办的其他工作。

1、负责在党委和纪委的领导下，主持监察室全面工作。

2、负责组织制定全行年度或阶段性监察工作方案及有关制度、

方法，并组织实施；

3、负责指导和检查全行监察工作，检查、指导全行各级组织和

员工贯彻国家的方针、政策、决议，遵守国家法律、法规、法令，

执行银行内部各项规章制定的情况；

4、负责召集并主持召开监察室主任办公会议、监察室室务会

议、监察室全体人员会议等，研究议定重要事项；

5、负责全行系统各部门及员工违法违纪案件的管理、查处、审

理；

6、负责签署和批阅上级来文及信访件，负贵组织对部门、员工

的审诉及信访件的核查和处理；

7、负责审查执法监察的立项，经批准后组织实施；

8、负责主持讨论、拟定对违法违纪人员和有关责任人员的政纪

处分意见，经批准后负贵落实；

9、负责及时了解和掌握本部门人员思想、工作和生活状况，并

组织政治和业务学习，提高监察室人员的政治和业务素质；

10、负责搞好部门协调，及时向上级监察部门和本行领导报告

工作；

11、负责行领导交办的其他工作。