建筑装饰公司绩效考核的方案.pdfVIP

建筑装饰公司绩效考核的方案.pdf

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公司

绩效考核方案初（稿）

1、考核实施目的

1.1加强公司激励机制，提高员工工作的主动和积极，发掘员工潜能，在实现公司经

营目标的同时，提高员工的满意程度和未来的成就感，最终达到公司和个人发展的“双赢”。

1.2实现员工与上级更好的沟通，创建一个具有发展潜力和创造力的优秀团队，全面提

该用户很懒，什么也没介绍

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