地铁维管单位比学赶超对手赛考核评比指标.doc

地铁维管单位比学赶超对手赛考核评比指标.doc

  1. 1、本文档共1页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多

地铁维管单位比学赶超对手赛考核评比指标

序号

项目

考核内容

主要考核指标

标准分

加分项

主要考核指标完成情况

实际

得分

1

比安全畅通赛品牌形象

事故考核、非事故安全督导考核

1.人身死亡事故,—20分/件。

2.人身重伤事故,—15分/件。

3.一般B类事故,—20分/件。

4.一般C类事故,—15分/件。

5.一般D类事故,—10分/件。

6.非事故安全督导,—5分/件。

30

零违章、零事故、零故障加2分

2

比精检细修赛设备质量

1、维管设备检修完成率

2、设备(含施工)责任故障

3、工程项目验收合格率

1、维管设备月度检修任务完成率低于计划100%的,每少1%,减1分,

2、发生1起设备故障减10分;发生1起甲方通报设备维修不良,减5分;发生1起段检查设备质量得分少于85分,减5分。

30

1、月度无甲方扣分,加1分

2、维修质量得到业主书面表扬(会议纪要、信函等)加2分。

3

比技术创新赛科技成果

合理化建议

1、每月上报一个合理化建议,每少一个,扣2分;

2、配合段相关科室完成QC活动,配合不力扣1分/次,无故不配合扣5分/次。

15

获得处优秀奖以上,每个加1分,获得省部级优秀奖以上的,加2分/个。

QC活动

15

4

比×群工作赛和谐发展

×群工作部、团×、工会、×检

1.本工区发生违纪违法案件,经查实的扣1分/件;瞒报或延报案件的扣2分/件。

2.本工区发生综合治理事件,经查实的扣1分/件。

30

凡受到上级及甲方书面表彰,加2分/次。

注:每个单位每大项加分最多不超过分。

文档评论(0)

铱竹镞 + 关注
实名认证
内容提供者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档