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公务员制度讲座练习题及答案(1）

一、填空题（每空2分，共20分）

1．公务员法是一部部门法。

2．公务员管理的首要目标就是保证机构组织的正常运转并提高效能，促进机构组织职能

的有效实现。

3．公务员管理的目标就是实现人才资源的优化配置，全面提高被管理者的素质和能力。

4．公务员制度的功能是选拔配备功能、更新功能、监控功能、保障功能、开发功能和激

励功能。

5．公务员法中规定，公务员,是指依法履行公职、纳入国家行政编制，由国家财政负担

工资福利的工作人员。

6．机关中的工勤人员，不属于公务员的范围。

7．“德才兼备中的“德”是指干部的政治标准。

8．所谓公务员的权利,就是国家法律对公务员在履行职责、行使职权、执行公务的过程中,

可以做出某种行为,要求他人为或者不为某种行为的许可和保障。

9．职位分类为国家公务员的职务设置提供基础，为各项管理提供依据。

10．国家根据人民警察以及海关、驻外外交机构公务员的工作特点，设置与其职务相

对应的衔级。

二、：多项选择题

1.我国的科举制度肇始于（B）。

A。南北朝B。隋朝C。唐朝D。宋朝

2.下列属于我国公务员制度的基本原则的有（ABCD）。

A.公平竞争原则B。功绩制原则C。党管干部原则D。依法管理原则

3.公务员的身份保障权是指非经法定事由和法定程序不被（ABC）

A。免职B.降职C。辞退D。行政处分

4。地方国家行政机关国家公务员的录用考试，由(B)人民政府人事部门负责组织。

A。中央B.省级C.市级D。县级

5。国家公务员考试的基本内容大致有（BCD）

A.品德测试B.知识测验C。智力测验D.技能测验

6.国家公务员的职务分为(AD)

A。领导职务B.一般职务C。特殊职务D.非领导职务

7。省级以上人民政府工作部门录用的公务员,应当具有(B）以上基层工作经历。

A。一年B.两年C.三年D。四年

8.目前世界上常见的两种人事分类方法是(AB）

A。品位B.职位C.身份D.级别

三、、名词解释（每小题4分，共24分）

1．公务员:从世界各国来看，小范围的公务员仅指国家政府系统中非选举产生和非政治任命

的公职人员。中范围的公务员是指行政机关中的所有工作人员.大范围的公务员则是指受雇

于国家、从事公共服务的人员。我国公务员法中规定，“本法所称公务员，是指依法履行公

职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。

2．公务员条件：公务员条件是指担任公务员应当具备的基本资格。根据公务员法的规定，

我国公务员条件的内容是：（1）具有中华人民共和国国籍;（2）年满十八周岁；（3）拥护

中华人民共和国宪法；(4）具有良好的品行；（5)具有正常履行职责的身体条件;（6）具有

符合职位要求的文化程度和工作能力.

3．公务员义务：是指国家法律对公务员必须作出一定行为或不得作出一定行为的约束和限

制。包括：（1)公务员的义务以公务员的身份为前提；（2）公务员必须作出一定的行为或

不得作出一定的行为；(3)这种义务是对公务员的约束；(4）公务员义务具有强制性.

4．公务员的职务：公务员的职务是指公务员职务所承担的应该完成的任务，是机关对公务

员职权、职责的委托.职位是机关职能的微观载体，是公务员职务的依托，是职权的支点.职

位包括职务、职权、职责三个要素，职务是职位的核心要素。

5．公务员录用：公务员录用是指机关按照规定的条件和程序，面向社会采取公开考试、严

格考察的办法选拔公务员的活动

6．公务员的考核制度：公务员的考核制度是指公务员主管部门和各机关按照管理权限,依据

一定的程序和方法，对所管理的公务员的政治业务素质和履行岗位职责、完成工作目标任务

的情况，进行了解、核实和评价的制度。包括考核对象和考核主体、考核内容、考核形式、

考核的程序和方法、考核等次、考核结果的使用。

四、判断并改正错误（正确的叙述在括号内打“√”;错误的在括号内打“×”，并改正错误，每

小题4分，共24分）

(×）1．1993年8月14日国务院公布的《国家公务员暂行条例》与《中华人民共和国公

务员法》并存使用。

改正：《中华人民共和国公务员法》使用。1993年8月14日国务院公布的《国家公务员暂

行条例》废止。

（×）2．公务员是执行国家公务的人员。

改正：公务员是依法履行国家公职、纳入国家编制、由国家