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基于Web的招聘管理系统的设计与实现
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1绪论
近年，随着人才的涌现和社会竞争的愈加激烈，找工作这个问题已经成为了当代人的困扰之一，传统的招聘方式已经无法满足人们的需求，还会造成时间、人力、财力的极度浪费。如果依靠传统的招聘形式来招聘或应聘，不但增加成本，而且往往招不到合适的人才或找不到合适的工作。随着互联网的高速发展，网络招聘必然会成为招聘工作的主要渠道，通过这个系统，能够更加方便地完成招聘工作，满足人们的需求。本章主要是对系统的研究目的及意义、研究现状和发展趋势进行必要阐述，同时提出解决方案，并且对论文组织结构进行相关描述。
1.1研究目的及意义
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