新版精选2020年大学生就业指导模拟考核复习题库168题(含答案).pdfVIP

2020年大学生《就业指导》168题[含答案]

一、选择题

1．下列关于“为什么需要了解面试人员的组成”叙述正确的是？（）

A、表示尊重，有针对性的回答面试问题。

B、不需要了解

C、仅仅表示尊重

D、只是为了帮助自己回答面试问题

二、多选题

2．面试过程中自我介绍需要注意哪些？（ABD）

A、简明扼要

B、展示个性

C、详细全面

D、层次分明

面试类型及人员组成

3．求职择业中常见的不良心态有哪些？（ABCDE）

A、攀比心理

B、自卑

C、摇摆不定

D、等靠要

E、自负（盲目求高）

4．以下哪些措施有利于规避就业风险？（）。（

A、甄别虚假就业信息；

B不相信口头承诺；

C外文合同要中文对照；

D看清楚再签名

正确答案：ABCD

5．在就业协议书上签字的包括哪几方？（）

A、毕业生

B、用人单位

C、学校（培养单位）

D、政府人社部门

6．智力与能力的关系包括哪些？（AB）

A、智力是能力的基础

B、能力是智力的表现形式

C、高智商者必定能力强

D、职业能力强的人必定高智商

7．在撰写个人技能水平时，需注意（ABD）。

A、与职位相关

B、技能水平要有一定分量

C、技能越多越好

D、体现含金量

8．关于简历的篇幅下面述说正确的是（A