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本申请属于大数据技术领域，公开了基于大数据的人才供应链管理方法和系统，其中方法包括读取数据库中的人才数据，对人才数据进行数据分类，得到结构化数据。对结构化数据进行标准化处理，得到标准化数据。基于标准化数据之间的关联性进行数据分析，生成人才摘要；人才摘要包括人才类型、人才综合评分、高于平均统计水平的第一人才属性以及低于平均统计水平的第二人才属性。基于人才摘要生成人才标签，将人才摘要和人才标签发送至对应的数据需求端，数据需求端包括企业人才管理平台或部门人才管理平台。基于多种标准化数据既可以全面地对人
(19)国家知识产权局
(12)发明专利申请
(10)申请公布号CN117312397A
(43)申请公布日2023.12.29
(21)申请号202311345295.1
(22)申请日2023.10.18
(71)申请人广东倍智人才科技股份有限公司
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