通用范文(正式版)职业经理人聘请合同.pdf

职业经理人聘请合同

1.合同目的

本合同旨在明确雇主（简称“甲方”）与职业经理人（简称“乙

方”）之间雇佣关系，明确双方的权益和责任，并规定相应的劳动条

件和薪酬待遇。

2.合同有效期

本合同自双方签字之日起生效，有效期为______年/月/日至

______年/月/日。

3.合同内容

3.1职位和职责

乙方将担任甲方的职业经理人，职位为______。乙方的主要职责

包括但不限于：制定并实施甲方的战略规划；

进行日常管理和决策，并报告给甲方的董事会；

确保甲方的经营目标的达成；

管理甲方的人力资源、财务和运营等方面的工作。

3.2薪酬待遇

乙方的薪酬待遇由甲方支付，具体条款如下：

基本工资：乙方的基本工资为每月______元；

奖金与激励：根据乙方的工作表现和甲方的经营状况，乙方有可能获

得额外的奖金和激励措施；

福利待遇：乙方享受甲方提供的福利待遇，包括但不限于社会保险、

公积金、带薪年假和病假等。

3.3工作时间和休假

乙方的工作时间为每周______小时，具体工作时间由甲方安排。

乙方享有带薪年假和病假，具体休假规定按照甲方的人力资源政策执

行。

3.4保密义务

乙方在履行职责的过程中可能接触到甲方的商业机密和保密信息

，乙方承诺将严格遵守保密义务，不得泄露或非法使用甲方的商业机

密和保密信息。

3.5解雇条款

双方在履行合同过程中如发生重大违约行为，则对方有权解除合

同。违约方应承担相应的法律责任和经济赔偿。

3.6合同解除

除非双方协商一致，否则本合同期满后自动终止。双方可在合同

期满前______（如一个月）提前通知对方是否继续续签合同。

4.合同变更

本合同的任何变更必须由双方书面协商一致并签署补充合同。

5.争议解决

在履行本合同时如发生任何争议或纠纷，双方应友好协商解决。

如协商不成，则应提交至所在地人民法院解决。

6.合同生效及其他

本合同一式两份，甲方和乙方各保留一份。本合同生效后，任何

有关本合同的书面通知应当按照地质或电子发送：

甲方地质：______

乙方地质：______

甲方电子：______

乙方电子：______

双方同意，本合同以电子邮件方式互为通知，具有合法效力。

附则

（对于特殊情况或其他需要特别说明的事项，可以在此附录中进

行补充说明。）

甲方：___________________

乙方：___________________

日期：___________________