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生活部2022-2023学年下学期工作计划

新学期开头，为了更好的贯彻学院团委同学会关于

有方案地开展同学工作的方针，实现部门设立的宗旨，在仔

细总结以往工作的基础上，本着“高效率完成例行工作，培

育优秀工作人员,更好的服务广阔同学，赢取老师同学的认可，

为本学期部门工作更好开展奠定基础缔造条件”的工作方

向，将本学期的工作支配

一.生活部设置

1.部门机构设置包括：部长，07级、08级，部长、副部

长和干事。

2.部长负责在团总支的指导下统筹整个部门的总体工作，

为部门进展制定方向，协调部门的内部关系，抓好内部建设，

做好学院跟部门的桥梁工作；

3.07级、08级，部长、副部长负责落实各班级分会部门

的详细工作，帮助部长管理好部门工作，保证部门工作正常

运行，协调干事关系，安排干事任务。

4.干事听从部长、07级、08级，部长、副部长安排，做

好部门的各项详细工作。

二.生活部工作方案

1.迎新工作

迎新是每一届工作的开头，生活部迎新的主要工作是：

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a.支配班级对新生宿舍进行卫生打扫并检查。

b.新生报到时的各项工作。

c.走访新生宿舍，部门部长带领各班级分会成员第一时

间走访新生宿舍。不仅能给他们生活上的关心，让他们体验

到学院的关怀，还可以乘机向他们叙述一些在校和军训期间

应当留意的问题，防火防盗。

d.仔细完成团总支布置的其他各项工作。

2.新生军训工作

我院曾在以往的军训内务评比中多次折桂，为了提高我

院的内务水平，让我院在09级新生军训内务评比中重拾桂冠，

我部门在团总支的领导下和其他各兄弟部门的主动协作下

努力做好军训期间的内务督察工作，详细

a.在走访新生宿舍期间我们将向他们叙述我们军训期间

的一些工作重点，以及搞好内务卫生的重要性，让09级同学

在进校的第一天就重视起内务卫生。

b.在正式检查前，我们会请国防生和我们一起到新生宿

舍去打扫卫生和叠被子的技巧和方法。

c.正式检查期间，我们将对新生宿舍每天进行至少两次

内务检查，将结果准时汇总汇报给老师。

d.军训期间仔细完成团总支支配的其他各项工作。

3.招新及培训工作

a.招新：部门将进行学院统一开展的干事招新，招新对

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象主要是08级的大一新生主要负责生活工作方面的事务。招

新对部门影响至关重要，部门开展工作的前提条件和主要工

作动力。为此部门将严格根据精兵简政的原则选拔优秀的竞

选者入生活部（方案招收干事4到5名），我们需要的干事是

不但听从组织支配,而且有自己的共性和主见,并且能够吃苦

耐劳，跟部门里面其他人相处融洽,工作亲密协作，在对待个

人得失时能够从集体利益动身，用正确的态度对待自己和他

人的荣誉，个人和部门共进退的人才。为部门输入新的血液，

丰富和壮大生活部，推动部门工作向前进展。

b.培训：作为提升部门业务水平的重要手段，是部门进

展一个不行缺少的重要环节。所谓培训也就是：一方面，请

以往在我部门工作过的07、08级同学和各班级分会成员工作

中总结得阅历和教训传授给他们，让他们少走弯路；另一方

面，把平常工作中发觉的问题准时提出争论，寻求解决方法，

对工作中值得发扬的部分拿出来让部门成员一起学习。这样

不仅能偶提高部门的内部沟通，加强部门内部分散力，准时

发觉问题并敏捷解决，有利于部门的不断进展。

4.与公寓管理中心，校同学会生活部，后勤服务中心的

合作

a.与后勤服务中心：帮助后勤服务中心最常规的工作就

是定购暑假和寒假同学回家的火车票。接到后勤服务中心订

票通知后，部门会准时联系各班生活委员，把后勤服务中心

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